Assistenz der Hotelleitung (w/m/d) in Vollzeit, BSW-Inselhotel Rote Erde

Mehr als 200.000 Mitglieder, etwa 4.000 freiwillig Engagierte, rund 550 Mitarbeitende deutschlandweit – das ist die Stiftungsfamilie BSW & EWH. Sie begleitet Bahnbeschäftigte sowie deren Familien in herausfordernden Arbeits- und Lebensumständen: Wir helfen sozial benachteiligten Menschen. Wir managen Not- und Krisensituationen. Wir fördern und erhalten die Gesundheit. Als starker Sozialpartner der Deutschen Bahn ist uns daran gelegen, die Bahnbeschäftigten in jeder Lebenslage nachhaltig zu unterstützen – in ihren beruflichen und privaten Aufgaben als Einsteigende, Professionals, Alleinstehende, Eltern oder Pflegende.

Für unser BSW-Inselhotel Rote Erde auf Borkum suchen wir ab sofort auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung eine Assistenz der Hotelleitung (w/m/d).

• Unterstützung und Entlastung der Hotel- und Wirtschaftsleitung in allen relevanten Aufgaben ihres Tagesgeschäfts
• Mitwirkung bei der Sicherstellung eines hohen Niveaus bei Gästefreundlichkeit, Qualität und Wirtschaftlichkeit, Umsetzung und Einhaltung der vorgegebenen Standards
• Unterstützung bei der Erreichung eines zweckmäßigen und wirtschaftlichen Ressourceneinsatzes unter Beachtung der dafür geltenden gesetzlichen und ggfs. tarifvertraglichen Bestimmungen
• Mitwirkung und Unterstützung bei der Personalrekrutierung und anderer Personalangelegenheiten
• Laufende Kontrolle von Erlösen, Kosten und Betriebsergebnis – Mitwirkung bei der Sicherstellung wirtschaftlicher und ergebnisorientierter Betriebsabläufe
• Laufende Kontrolle der Arbeitsausführungen und ihrer Qualität in allen Bereichen des Tagesgeschäfts
• Sonderaufgaben im Auftrag der Hotel- oder Wirtschaftsleitung

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie, außerdem idealerweise (Fach)Hochschulstudium in der Hotellerie oder Weiterbildung zum Hotelbetriebswirt
• mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung
• erste Führungserfahrung wünschenswert, aber nicht notwendig
• Fundierte Kenntnisse in den operativen Bereichen eines Hotelbetriebs
• Flexibilität, Belastbarkeit und Freude am Umgang mit Menschen
• Organisationstalent mit selbstständiger Arbeitsweise
• Kundenfreundliches, verbindliches und selbstbewusstes Auftreten
• gepflegtes Erscheinungsbild, vorbildliche Umgangsformen, offenes Wesen
• Team- und Konfliktfähigkeit
• Entscheidungsfreudigkeit, Dienstleistungsbereitschaft und Lösungsorientierung
• Hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität