Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager - B2B (m/w/d)

Die weltweite Vernetzung von Industrie und Handel wächst rasant und die Ansprüche an die Zuverlässigkeit internationaler Lieferketten steigen. Zur Erreichung unserer Nachhaltigkeitsziele ist es außerdem entscheidend, sich nicht nur über den Verbrauch von Rohstoffen, sondern auch über deren Recycling und Wiederverwendung Gedanken zu machen.

In diesem internationalen Umfeld sind wir bei IMEXCO Minerals zuhause. Wir sind offizieller Vertriebspartner für unsere Kooperationsunternehmen aus Europa, Amerika und Asien. Eigenverantwortlich vertreiben und recyceln wir Industriemineralien für unsere Industriekunden. Als Teil unserer Firmengruppe aus 5 mittelständischen Unternehmen sind wir an unserem Hauptsitz in Offenbach/Pfalz ansässig.

Verstärken Sie mit Ihrem Elan unser Team in der Südpfalz als:

Mitarbeiter*in im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
in Vollzeit oder Teilzeit

• Betreuung von Bestandskunden und Neukundenakquise im Bereich Industriemineralien, speziell für die industrielle Fertigung von Werkzeugen, Maschinen, Böden und vielen weiteren Produkten.
• Entwicklung und Durchführung von Recyclingprojekten mit Industriekunden, um nachhaltige Lösungen zu bieten.
• Erarbeitung und Implementierung innovativer Vertriebskonzepte zur Stärkung der Marktpräsenz.
• Identifikation und Erschließung neuer Märkte und Geschäftsfelder zur Förderung des Wachstums.
• Optimierung der Vertriebsprozesse in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung.

• Kaufmännische oder technische Ausbildung oder industrienahes Bachelor-/Masterstudium.
• Erfahrung im industriellen B2B-Vertrieb ist wünschenswert.
• Genauigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit - Teamplayer*in.
• Professionelles Auftreten auf allen Ebenen.
• Selbstständige, ganzheitliche Arbeitsweise.
• Freude an Kundenbesuchen.
• Sicherer Umgang mit MS-Office und Bereitschaft zur Einarbeitung in weitere Firmensoftware.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Französischkenntnisse sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung.

• 30 Urlaubstage
• Ausstattung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Einarbeitung
• Fahrradfreundlich
• Firmenfahrrad
• Firmenkultur
• Firmenwagen
• Flexible Arbeitszeiten
• Keine Home-Office Angabe
• Monetäre Leistungen
• Nachhaltiger Arbeitgeber
• Onboarding
• Urlaub >= 30 Tage
• Work-Life-Balance