Ingenieur:in (w/m/d) Landschaftsplanung / Landschaftsbau - Bereich Grünflächen und Friedhöfe - Referat 35 Bremen-Nord (2025-0045)

Der Umweltbetrieb Bremen ist als städtischer Eigenbetrieb für verschiedene kommunalwirtschaftliche Dienstleistungen verantwortlich. Dazu gehören insbesondere Planung, Bau und Unterhaltung der Grün- und Freianlagen sowie der 13 städtischen Friedhöfe, das öffentliche Bestattungswesen, der Betrieb eines Krematoriums und die kommunale Abwasserbeseitigungspflicht. Mit etwa 400 Mitarbeitenden sind wir in hohem Maße engagiert, Dienstleistungen für die Stadtgemeinde Bremen zu erbringen und weiterzuentwickeln.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (grundsätzlich teilzeitgeeignet) im Bezirk 3 Bremen Süd/Ost eine:n

Gärtner:in (w/m/d) als Baumkontrolleur:in (w/m/d)

- je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 7 TVöD VKA -

• Fachliche und disziplinarische Leitung des Referates mit ca. 50 Mitarbeitenden, davon 4 Meister:innen.
• Eigenständige Verantwortung für das Budget sowie die Kostenstellenplanung und -steuerung.
• Steuerung der Aufgabenwahrnehmung auf Basis von Leistungsvereinbarungen, Kostenkalkulationen, Angebotserstellung für Leistungen Dritter und sachliche Rechnungsprüfung.
• Koordination von Projekten im Rahmen der Zuständigkeiten, Abnahme und Genehmigung von Projektplanungen und Bauleistungen Dritter sowie Steuerung von Pflegemaßnahmen.
• Verantwortung für die Verkehrssicherheit und Durchführung entsprechender Maßnahmen.
• Vertretung des Referates in der Öffentlichkeit und in internen Gremien sowie Wahrnehmung der Funktion als Bauherr:in auf Flächen des Sondervermögens der Infrastruktur Grün Bremen.
• Kundenbetreuung und Akquisition von Aufträgen.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing./Master of Science/Master of Engineering in Landschaftsbau, Landschaftsplanung, Landespflege, Landschaftsarchitektur, Grün- oder Freiraummanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer der vorgenannten Fachrichtungen sowie nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation.
• Kenntnisse in der Budgetsteuerung, Kostenkalkulation und -planung sowie Angebotserstellung.
• Kenntnisse der fachlich relevanten Arbeitsverfahren und deren Regelwerke inklusive geltender Arbeits- und Gesundheitsschutzvorgaben.
• Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht (ggf. HOAI) und im Haushaltsrecht.
• Sicherer Umgang mit üblicher Standardsoftware wie MS Office sowie mit geografischen Informationssystemen.
• Erfahrungen im Umgang mit Präsentationssoftware, Projektplanungs- und Prozessablauftools sowie vorzugsweise in SAP.
• Konzeptionelles und betriebswirtschaftliches Denken.
• Organisations- und Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Freude an der Teamarbeit.
• Hohes Maß an sozialer Kompetenz mit einer strukturierten sowie ergebnis- und zielorientierten Arbeitsweise.
• Führerschein der Klasse B.
• Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift mindestens auf Sprachniveau C1.

• Interessante Tätigkeit mit einem vielfältigen, anspruchsvollen Aufgabenspektrum.
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot.
• Unbefristete Beschäftigung in der Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA, bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen.
• Tarifliche Vergütung mit Zusatzleistungen wie einer Jahressonderzahlung und einem Leistungsentgelt.
• Betriebliche Altersversorgung mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss.
• 30 Arbeitstage Tarifurlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten.
• Kostenfreie Nutzung der Fahrradgarage am Dienstsitz Willy-Brandt-Platz.
• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. EGYM Wellpass.