Praktikant Social Media und Employer Branding (m/w/d)

Praktikant Social Media und Employer Branding (m/w/d)

Unser Antrieb ist es, Träume zu erfüllen. Für unsere Kund*innen den vom eigenen Zuhause und für unsere Mitarbeitenden den Traum vom beruflichen Zuhause. Genau diese Leidenschaft hat uns zum größten Vermittler von privaten Baufinanzierungen in Deutschland gemacht und lässt uns auch niemals stillstehen. Wir entwickeln uns ständig weiter und sind uns bewusst, dass unser Erfolg auf vertrauensvoller Zusammenarbeit basiert. Wir beherrschen unser Handwerk und haben hohe Ansprüche an uns selbst, sind dabei aber immer ehrlich, fair und loyal – untereinander und zu unseren Kund*innen. Denn nur so können wir weiterhin erfolgreich und uns selbst treu bleiben: durch Professionalität, Menschlichkeit und gegenseitigen Respekt.

Werde Teil unseres HR Teams.

Du hast Spaß daran, auf Menschen zuzugehen? Du interessierst dich fürs große Ganze genauso wie fürs kleine Detail? Perfekt! Bei uns kannst du aktiv dazu beitragen, Mitarbeitende zu gewinnen, zu begleiten sowie vorwärtszubringen – und dabei selbst von den vielfältigen Interhyp Benefits profitieren.

• Du erstellst und pflegst den Contentplan für Instagram und Facebook – inklusive Reels, Stories und Posts.
• Du entwickelst kreative Ideen für unsere Kanäle und setzt diese eigenständig oder mit Agentur-Support um.
• Du analysierst Social-Media-Kennzahlen und leitest Optimierungen daraus ab.
• Du betreust unsere Karriereseite sowie unser Arbeitgeberprofil auf Kununu und entwickelst Ideen zur Stärkung unserer Präsenz.
• Du begleitest die Umsetzung eines Employer Branding Podcasts.

• Du bist im Studium (z. B. Marketing, Kommunikation, BWL und HR) und kannst ab Februar 2026 für mindestens 5 Monate starten.
• Du bringst Interesse an Social Media und Employer Branding mit – TikTok-Erfahrung ist ein Plus.
• Du arbeitest selbstständig, kreativ und sorgfältig, bekommst aber jederzeit Support.
• Du hast erste Erfahrung mit Content-Creation-Tools, wie z. B. Clipchamp, Canva oder ähnliche – Hauptsache, du kannst Ideen kreativ umsetzen.
• Du bist bereit, kreative Ideen zu entwickeln und umzusetzen, die unsere Arbeitgebermarke nach vorne bringen.
• *Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns auf Bewerber*innen jeglichen Geschlechts, Alters, jeglicher Nationalität sowie ethnischer Herkunft, Lebensweise oder körperlicher und geistiger Fähigkeiten.