Qualitätsmanager (m/w/d) Pflege (Qualitätsbeauftragte/r - Gesundheits-/Sozialwesen)

Bei der bundesweiten Intensiv- Pflege- Gesellschaft vor Ort stellen wir uns stets den Herausforderungen der häuslichen Intensivpflege und versorgen intensivpflichtige Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit viel Engagement. Uns ist es wichtig, nah an den Mitarbeiterinnen und Klientinnen zu bleiben.
Für Sie ist die sorgfältige Bearbeitung von komplexen Aufgaben kein Problem? Sie übernehmen gerne Verantwortung in einem bestehenden Team und bewahren stets die Ruhe, auch in stressigen Situationen? Die Zusammenarbeit in einem engagierten Team und einer offenen Unternehmenskultur ist Ihnen wichtig?
– Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Qualitätsmanager (m/w/d) für die außerklinische Intensivpflege in Vollzeit in Rheinland-Pfalz.

• Regelmäßige Durchführung von Pflegevisiten und Audits in unseren Einzelversorgungen und Pflege-WGs
• Sicherung der hohen Qualitätsstandards
• Umsetzung der Vorgaben der leitenden Qualitätsmanagerin
• Mitsprache bei der Optimierung und Weiterentwicklung unserer Prozesse, z.B. im Bereich Digitalisierung
• Operative/r Ansprechpartner/in für alle Themen im QM der zugeordneten Bereiche im Bundesland RLP
• Kontinuierliche Verbesserung von Qualitätsprozessen und -richtlinien
• Interne Schulungen unserer Pflegefachkräfte
• Durchführung von Sprechstunden bei pflegefachlichen Fragen der Mitarbeitenden
• Begleitung

• MD- Prüfungen Ihr Profil:
• Abgeschlossenes 3-jähriges Examen als Pflegefachkraft (m/w/d), idealerweise mit Erfahrung in der Intensivpflege
• Fortbildung als Qualitätsbeauftragte z.B. nach TÜV ISO 9001 oder abgeschlossenes Studium im Pflegmanagement
• Berufserfahrung im Qualitätsmanagement
• Erfahrung mit dem Strukturmodell (SIS)
• Verständnis für komplexe Prozesse und eine gute Auffassungsgabe
• Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
• Selbständige und organisierte Arbeitsweise
• Grundkenntnisse im Bereich Medifox und Orgavision sind von Vorteil
• Ergänzende Informationen:
• an den Bewerber