Division Manager Business Systeme (m/w/d)

Arbeiten bei Sumitomo Electric Bordnetze (SEBN) bedeutet: vernetzt sein. Mit Kolleginnen und Kollegen, Partnern und Kunden. Und vor allem mit der Zukunft des Automobils. Denn SEBN entwickelt, produziert und liefert modernste Bordnetzsysteme und umfassende Systemlösungen für Kunden in der Automobilindustrie. Unser Unternehmen steht für Stabilität und Kontinuität und wird weltweit für seine Fairness geschätzt. Heute beschäftigen wir bereits über 39.000 Mitarbeiter an 41 Standorten in 14 Ländern. Kommen auch Sie an Bord. Wir freuen uns auf Sie!

• Strategische Ausrichtung des Bereichs Business-Systeme, inkl. dessen Schnittstellen, hinsichtlich der Unternehmensziele sowie digitalen Transformation der Geschäftsprozesse und der Einführung von Industrie-4.0-Standards
• Mitarbeiterführung von international besetzten Teams (insg. 55 Personen): ERP, Produktionssystem, Softwareentwicklung, PDM, EDI, Reporting and Analytics
• Aufbau und Umsetzung von Strukturen sowie Prozessen zur Optimierung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen
• Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung sowie Einhaltung von IT-Architektur, -Strategie, -Standards und -Richtlinien
• Sicherstellung des reibungslosen IT-Betriebs und der IT-Unterstützung aller SEBN-Funktionen sowie der unternehmensweiten Integrität und Verfügbarkeit von Daten und Anwendungen
• Beratung von IT-Managern und Entscheidungsträgern über Prozessgestaltungen und kosteneffiziente Technologielösungen
• Prozessgestaltung, Systemauswahl und deren Einführung sowie Sicherstellung des Betriebs
• Erstellung von Fachkonzepten, Risikoeinschätzungen, Entscheidungsvorlagen und Projektplänen
• Budget- und Kostenverantwortung für den Bereich Business-Systeme
• Auswertung von Kennzahlen, Erstellung und Aktualisierung von Berichten
• Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess der zentralen IT
• Planung, Gestaltung und Umsetzung der Migration von den aktuellen ERP-Systemen zu einem einheitlichen S/4HANA-System sowie dessen Rollout in der gesamten Organisation und an allen Produktionsstandorten

• Abgeschlossene Hochschulausbildung (z. B. Informatik, Betriebswirtschaftslehre)
• Langjährige, sehr umfangreiche fachspezifische Berufserfahrung in der Analyse der Geschäftsanforderungen und der daraus resultierenden strategischen Planung und Entwicklung der Systeme und Geschäftsprozesse
• Langjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und in der Leitung komplexer IT-Projekte auch im internationalen Kontext, idealerweise SAP oder S/4HANA
• ITIL-Zertifizierung und umfassende ERP-Geschäftsprozesskenntnisse (SAP: u. a. PP, MM, LO, PM, FI, CO, HR)
• Sehr gute Projektmanagement-Kenntnisse
• Fundierte automotive Prozesskenntnisse in den Bereichen: Logistik, Fertigung, JIT/JIS/KSK, MES
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrradfreundlich
• Firmenfahrrad
• Fitness
• Flexible Arbeitszeiten
• Freie Getränke
• Gewinnbeteiligung
• Home-Office möglich
• Kantine
• Mitarbeiterrabatte
• Monetäre Leistungen
• Sportangebote
• Verpflegung
• Weiterentwicklung
• Work-Life-Balance