Kaufmännische Leitung (m/w/d) Elternzeitvertretung

moebelplus agiert in einer zukunftssicheren Branche: Der Onlinehandel ist ein stetig wachsender Markt mit ausgezeichneten Perspektiven. Wir sind ein modernes, schnell wachsendes Unternehmen mit zahlreichen Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung und Entwicklung. Hochwertige Elektro-Geräte im Küchen- und Haushaltsbereich sind unser Kerngeschäft und alles rund um’s Thema Küche ist unsere Leidenschaft. Das hauseigene SieMatic-Küchenstudio und angeschlossene Lager bieten zudem Spielräume zur kreativen und tatkräftigen Entfaltung.

• Leitung eines Teams von 4 Mitarbeitenden (1 Teamleiter, 3 Sachbearbeiter) im Bereich Finanzbuchhaltung
• Eigenverantwortliche Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse inklusive des internen und externen Berichtswesens nach HGB
• Ansprechpartner/in für die Geschäftsleitung und Mitarbeitenden hinsichtlich kaufmännischer Fragestellungen
• Weiterentwicklung der unternehmensinternen Controllingstruktur
• Durchführung von Optimierungen kaufmännischer Prozesse, insbesondere vorantreiben der Digitalisierung und Identifikation von Effizienzpotentialen
• Unterstützung der Geschäftsleitung bei Budgetierung
• Reporting an Konzern (GuV, Bilanz, Liquiditätsplanung, HR Reporting)
• Reporting an die Geschäftsleitung
• Abteilungsübergreifende Prozesskontrolle hinsichtlich kaufmännischer Aspekte

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Finanzwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden kaufmännischen Position
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Rechnungswesen, Controlling, Finanz- und Liquiditätsmanagement
• Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen und Reportings sowie in der Budgetplanung
• Sehr gute Kenntnisse der relevanten steuerlichen und rechtlichen Vorschriften (z. B. HGB, IFRS, Steuerrecht)
• Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und gängigen ERP-Systemen (z. B. Sage, SAP, DATEV, MS Dynamics)
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Begeisterung für die Bearbeitung komplexer Datenmengen sowie hohe Zahlenaffinität
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Hohe Belastbarkeit und eine lösungsorientierte Denkweise auch unter Druck
• Verantwortungsbewusstsein und Integrität

• Home Office-Option (nach Möglichkeit; 40/60-Regelung)
• Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen wie Präsenzbonus, Gutscheinkarte und Erholungsbeihilfe
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheitsvorsorge: präventive Physiotherapie und Fitnessraum
• Business- und Freizeitkleidung
• Freie Mitarbeiter-Getränke
• Firmen-Events
• Sonderkonditionen zu unserem Shop-Sortiment