Ausbildung Kaufleute für Groß- und Außenhandelsmanagement

Wir, die Volkswagen OTLG, sind ein Unternehmen im Volkswagen Konzern und Logistik- und Systempartner für mehr als 3.700 Servicepartnerbetriebe der Marken Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Audi, SEAT und ŠKODA in Deutschland und Dänemark. Gemeinsam mit unserem Tochterunternehmen, der ZENDA Dienstleistungen-GmbH, sind wir der verlässliche Partner für den Einzelhandel und After-Sales-Rückgrat des Volkswagen Konzerns im Teilegeschäft in Deutschland.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie für unser Vertriebszentrum in Dieburg in Vollzeit für die Abteilung kaufmännischer Bereich / Verwaltung alsFachkoordinator Haustechnik / Facility Manager (*)* Ihr Geschlecht ist für uns nicht relevant - Hauptsache, Sie passen zu uns.

• Sorge für einen reibungslosen Warenfluss zwischen der Volkswagen Original Teile Logistik und unseren Kunden.
• Unterstütze unterschiedlichste Abteilungen im Tagesgeschäft sowie bei Sonderaufgaben.
• Berate unsere Kunden und unterstütze bei der Abwicklung der Aufträge.
• Lerne die logistischen Zusammenhänge zwischen der Beschaffungsplanung und der Steuerung der Lagerwirtschaft kennen.
• Hole Angebote von möglichen Auftraggebern ein und vergleiche die Preise.
• Führe Markt- und Konkurrenzanalysen durch.
• Erhalte Einblicke in weitere spannende Abteilungen.

• Du hast deinen Mittleren Abschluss erfolgreich gemeistert.
• Gute Deutschkenntnisse und ein gutes Verständnis für Zahlen sind vorhanden.
• Interesse an wirtschaftlichen Abläufen im Unternehmen.
• Du arbeitest konzentriert und sorgfältig.
• Gutes Ausdrucksvermögen und Freude an der Kommunikation mit Kunden, Partnern und Lieferanten.
• Teamfähigkeit und die Bereitschaft, eigene Ideen einzubringen.

• Übertarifliche Bezahlung: 1. Jahr: 1.190 € / 2. Jahr: 1.210 € / 3. Jahr: 1.260 € Weihnachts- & Urlaubsgeld sowie jährliche Bonuszahlung.
• 30 Tage Urlaub.
• 36-Stunden-Woche.
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit).
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten je nach Abteilung.
• Sehr gute Übernahmechancen.
• Mitarbeiterrabatte.
• Gratis Mittagessen.
• Kostenloses Deutschlandticket.
• Gesundheitsseminare.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Individuelle Betreuung (Azubipatenschaft).
• Azubi-Projekte.
• Azubi-Ausflüge.
• Azubi-Förderprogramm 'Kreis junger Wilder'.
• Praktikum in einem Autohaus unserer Servicepartnerbetriebe.