Teamleiter:in Kaufmännische Querschnittsthemen (m/w/d)

SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich zur Verstärkung für unseren Unternehmensbereich zentraler kaufmännischer Bereich.

• In deiner Rolle führst du ein Team von 6 Mitarbeitenden.
• Konkret bist du Ansprechpartner:in für alle kaufmännischen Querschnittsthemen im Bereich Steuerwesen, Governance, Compliance, IKS, Risikomanagement sowie Revision und bildest die Schnittstelle zu zentralen Governance-Abteilungen und Fachabteilungen innerhalb des Unternehmens.
• Zudem verantwortest du die Erstellung und Umsetzung von Richtlinien sowie Vorgaben und identifizierst die Einflussbereiche von gesetzlichen Anforderungen in das Unternehmen.
• Zusammen mit deinem Team bringst du unternehmensweite Prozessoptimierungen voran und setzt in puncto Effizienzsteigerung neue Standards – vor allem im Hinblick auf kaufmännische Querschnittsthemen.
• Auch die Mitarbeit an Projekten, wie zum Beispiel die S4HANA-Transformation sowie die Erstellung von Berichten und Präsentationen für das Management, stehen auf deiner Agenda.

• Als Grundlage hast du ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Recht, Compliance oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Außerdem bringst du Erfahrung in einer Führungsposition, alternativ die Teilnahme an dem SSB-internen Nachwuchsführungsprogramm Persepektive² oder die Bereitschaft, entsprechende Kenntnisse zu erwerben, mit.
• Zusätzlich hast du bereits einschlägige SAP-Kenntnisse und ergänzt diese idealerweise um Kenntnisse und Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement.
• Ein weiteres Plus: Durch dein lösungsorientiertes und strukturiertes Denken kannst du komplexe Geschäftsprozesse sowohl analysieren als auch optimieren.
• Persönlich punktest du mit deiner Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke sowie dem richtigen Mix aus Teamgeist und Eigeninitiative.
• Nicht zuletzt legst du stets eine hohe, vorbildliche Leistungsbereitschaft an den Tag – so können wir und deine Mitarbeitenden immer auf dich zählen.