Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)

Die Stiftung Lebenshilfe Südholstein, die Lebenshilfe im Kreis Pinneberg gGmbH und das Lebenshilfewerk Pinneberg gGmbH fördern und betreuen behinderte und von Behinderung bedrohte Kinder, Jugendliche und Erwachsene zu Hause, in Kindertagesstätten, in der Schule, in unseren Wohneinrichtungen, Werkstätten sowie den Freizeit- und Begegnungsstätten.
Wir suchen zum 01.10.2025 für unseren Arbeitsbereich im Lebenshilfewerk Pinneberg eine Elektrofachkraft (w/m/d) mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden.
Das Lebenshilfewerk Pinneberg ist eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung. An unseren vier Standorten haben wir das Ziel, Menschen mit Behinderung die Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben anzubieten.

•  Förderung, Begleitung und Betreuung der Menschen mit Behinderung
•  Entwicklung, Begleitung und Durchführung individueller Qualifizierungs- und Förderansätze in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen des
• Lebenshilfewerks
•  Berufs- und Persönlichkeitsentwicklung von Menschen mit Behinderung
•  Entwicklung und Begleitung der Leistungsberechtigten auch zum Übergang in andere geeignete Arbeitsbereiche, sowie beim Übergang in die Elektrotechnik und auf den Allgemeinen Arbeitsmarkt
•  Auftragsorganisation, Planung und Kontrolle des Arbeitsablaufes
•  Auf- und Ausbau des Arbeitsbereichs Elektrotechnik
•  Beobachtung und Dokumentation der Leistung der Menschen mit Behinderung
•  Unterstützung des Begleitenden Dienstes und Zusammenarbeit mit Leistungsträgern und anderen Institutionen, sowie Angehörigen und Betreuern

• Ihr Profil Abgeschlossene spezifische Berufsausbildung und Berufserfahrung oder Meisterqualifikation, bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben, im
• Elektrohandwerk/ Industrielle Elektroberufe, z.B. in den Fachrichtungen Automatisierungstechnik, Betriebstechnik, Geräte- und Systemtechnik,
• Energie- und Gebäudetechnik, Mechatronik, o.ä.
•  Pädagogische Fähigkeiten und Kenntnisse in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung, z.B. sonderpädagogische Zusatzqualifikation oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
•  Proaktive, kooperative Haltung mit starker Kommunikations- und sozialer Kompetenz
•  Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team, Motivationskraft und hohe Belastbarkeit sowie Stärke im Durchsetzen von Zielen
•  Einschlägige EDV-Kenntnisse sowie Führerschein Klasse B mit Bereitschaft zur PersonenbeförderungAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Menschen mit Behinderungen (Betreuung, Beratung etc.)
• Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Office