Referentin / Referent (w/m/d) Compliance und Datenschutz

Die Kliniken des Bezirks Oberbayern – kbo – arbeiten unter dem Dach eines Kommunalunternehmens zusammen. Wir sind ein Verbund von Kliniken und ambulanten Einrichtungen für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik für Kinder, Jugendliche und Erwachsene, Neurologie und Sozialpädiatrie. Doch vor allem sind wir ein Team von rund 8.400 Mitarbeitern und etwa 550 Auszubildenden. Wir behandeln, pflegen und betreuen rund 110.000 Patienten jährlich. Unsere Leistungen bieten wir stationär, teilstationär und ambulant – ortsnah an über 50 Standorten in ganz Oberbayern.

Der Vorstandsbereich Governance Consulting berät und unterstützt den Vorstand und übt in seinem Auftrag eine unabhängige Überwachungs- und Beratungsfunktion im Konzern aus. Als Referentin / Referent (w/m/d) Compliance und Datenschutz führen Sie das konzernweite Compliance-Management-System und unterstützen als Teil des kbo-Konzerndatenschutzteams dieses bei allen datenschutzrechtlichen Belangen des kbo-Konzerns.

Referentin / Referent (w/m/d) Compliance und Datenschutz
in Vollzeit (38,5 Stunden / Woche) oder
in Teilzeit mit mindestens 30 Stunden / Woche

• Als Referentin / Referent (w/m/d) Compliance und Daten­schutz über­nehmen Sie die Aufgaben im Bereich Compliance und unter­stützen das kbo-Konzern­daten­schutz­team bei seiner Aufgaben­erfüllung, indem Sie
• als Compliance-Managerin / Compliance-Manager (w/m/d) eigen­ver­antwort­lich die Organisation des Compliance-Management-Systems bei kbo über­nehmen, inklusive der Funktion Geldwäsche- und Geheim­schutz im Sinne des BaySÜG für ganz kbo,
• eingehende Hinweis­geber­meldungen bearbeiten und die Funktion einer Ombudsfrau / eines Ombudsmannes (w/m/d) für ganz kbo über­nehmen,
• das Vertrags­wesen und die Ein­haltung gesell­schafts­recht­licher Vorgaben prüfen und die kbo-Gesell­schaften beraten,
• den Vorstand und die Geschäfts­führungen bei Veränderungs­prozessen mit Blick­richtung auf die Ordnungs­mäßig­keit und Nach­haltig­keit unter­stützen und beraten,
• Richtlinien und Konzepte zur Ordnungs­mäßig­keit und Nach­haltig­keit inner­halb der kbo erstellen,
• die kbo bei der Nutzung neuer Medien beraten und vor Reputations­schäden in Social Media schützen,
• bei der Umsetzung des Daten­schutz­ma­nage­ment­systems mit­wirken, z. B. Bearbeitung ein­gehender Daten­schutz­anfragen und Daten­schutz­pannen­meldungen, Aktualisierung von Daten­schutz­richt­linien, Prüfung daten­schutz­relevanter Vorgaben etc.,
• in Arbeits­gruppen kbo-intern und -extern mitwirken und administrative Aufgaben inner­halb des Vorstands­bereichs GC über­nehmen.

• Als ideale Bewerberin / idealer Bewerber (w/m/d)
• haben Sie eine erfolg­reich ab­ge­schlossene kauf­männische Aus­bildung mit Weiter­bildung im Bereich Compliance oder Daten­schutz oder einen erfolg­reich ab­ge­schlossenen Fach­hoch­schul­abschluss, z. B. Wirtschafts­juristin / Wirtschafts­jurist (w/m/d) oder Betriebs­wirtschafts­lehre mit recht­lichem Schwerpunkt,
• bringen Sie bereits erste Er­fahrungen in der Mitarbeit in Bereichen mit recht­lichen Frage­stellungen mit und sind bereit, sich weiter­zu­bilden,
• verfügen Sie über Kenntnisse zu im Gesund­heits­wesen be­stehenden gesetz­lichen Vorgaben, z. B. GmbH-Gesetz, Steuer­recht, DSGVO etc.,
• bringen Sie Affinität zu IT- und Organisations­prozessen mit,
• haben Sie sehr gute analytische Fähig­keiten, um komplexe Prozesse ganz­heitlich zu er­fassen und zu optimieren,
• zeichnet Sie eine empfänger­orientierte Kommunikations­fähigkeit aus,
• sind Sie eine Teamplayerin / ein Teamplayer (w/m/d) und arbeiten gerne mit den ver­schie­de­nen Akteuren im Konzern zusammen,
• bringen Sie die Bereit­schaft mit, sich stets in neue Rechts­vorgaben ein­zu­arbeiten und im kbo-Konzern lösungs­orientiert weiter­zu­geben, und haben gute Kennt­nisse im Projekt- und Prozess­management.