Projektleiter (m/w/d) Hochbau in Bremen, Bremerhaven oder Dorum

Die Seier Unternehmensgruppe ist ein Familienunternehmen in vierter Generation mit Sitz in Dorum. Wir übernehmen die administrativen und verwaltungstechnischen Aufgaben für unsere angeschlossenen Tochterunternehmen in ganz Norddeutschland: Wähler und Kuhlmann mit dem Schwerpunkt Tief- und Rohrleitungsbau, Cuxland Ferienparks im Bereich Touristik sowie Datacon als IT-Dienstleister und Mudcon als Entsorgungsunternehmen für Bohrschlämme.

Zur Verstärkung unseres Teams in Dorum suchen wir einen

Bauingenieur / Bautechniker (m/w/d) Hochbau.

• Übernahme der Kosten-, Termin- und Qualitätsverantwortung für die Baumaßnahmen der Unternehmensgruppe.
• Eigenverantwortliche Durchführung der Bauvorhaben und Überprüfung der Umsetzung gemäß Vertragsgrundlagen und Eigentümerinteressen.
• Termingerechte Organisation, Abwicklung und Überwachung der Baustellenabläufe sowie Betreuung und Akquisition von Nachunternehmern.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Projektteam sowie externen Fachplanern.

• Qualifikation, idealerweise auf Grundlage einer handwerklichen Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Meister und/oder Techniker im Bereich Hochbau.
• Erfahrungen im Bereich der Planung, Ausschreibung, Durchführung, Abrechnung und Gewährleistungsverfolgung von Baumaßnahmen.
• Grundlegende Fachkenntnisse in den relevanten Normen, Vorschriften und Richtlinien sowie im Bauvertragsrecht.
• Gutes Verhandlungsgeschick gepaart mit unternehmerischem Denken und Kostenbewusstsein.
• Sichere PC-Kenntnisse in MS-Office sowie solide Kommunikationsstärke, gute soziale Kompetenzen und ausgeprägte Teamfähigkeit.

• Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Projekte mit viel Gestaltungsspielraum.
• Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis.
• Modernes Office mit guter Verkehrsanbindung, kostenlosen Parkplätzen, Mitarbeiterlaptop und Firmenhandy.
• Leistungsgerechte Vergütung sowie exklusive Mitarbeiterangebote.
• Regelmäßige Firmenevents zur Feier von Erfolgen und Förderung der internen Vernetzung.
• Arbeiten in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.