Praktikum Employer Branding & Recruiting (m/w/d)

Let’s #CreateMomentsThatMatter together! ProSiebenSat.1 ist das Zuhause von populärer Unterhaltung sowie Infotainment und einer der führenden Entertainment-Anbieter im deutschsprachigen Raum. Unser Kerngeschäft Entertainment ergänzen wir durch digitale Verbrauchermarken in den Segmenten Commerce & Ventures sowie Dating & Video. Hinter ProSiebenSat.1 stehen über 6.000 Mitarbeiter:innen, die unsere Zuschauer:innen und Kund:innen jeden Tag aufs Neue und mit großer Leidenschaft begeistern! Hier starten Erfolgsstories. Auch deine?

• Du möchtest aktiv an der Gestaltung unserer Arbeitgebermarke mitwirken und einen Blick hinter die Kulissen des Recruitings werfen? Dann bist du bei uns genau richtig! Unterstütze uns bei der Content-Erstellung für unsere Social-Media-Kanäle und der Planung von Events, begleite Recruiting-Prozesse und übernimm Verantwortung für die Kommunikation mit Bewerbenden.
• In dieser Rolle bist du Teil des Talent Acquisition Teams und übernimmst Aufgaben sowohl aus dem Employer Branding als auch aus dem Recruiting.
• Du wirst zwei Tage pro Woche im Büro sein, die anderen Tage kannst du von zu Hause arbeiten.
• Wir suchen für einen Zeitraum von 6 Monaten ab Anfang/Mitte Januar.
• ## Das erwartet dich bei uns
• Mit deinen kreativen Ideen kannst du bei spannenden Projekten im HR-Umfeld mitwirken und bist maßgeblich daran beteiligt, unsere Arbeitgebermarke weiterzuentwickeln
• Du erstellst Content in Form von Text, Video und Bild sowie Reportings für unsere Social-Media-Kanäle (Instagram, Facebook und TikTok) und hast idealerweise Lust, auch selbst vor der Kamera zu sein
• Darüber hinaus unterstützt du bei der Organisation von (Hochschul-)Events und Recruiting-Veranstaltungen
• Zudem bist du für das Monitoring und die Bearbeitung von Bewertungen auf den gängigen Online-Bewertungsportalen (Kununu, Glassdoor) verantwortlich
• Du übernimmst die Korrespondenz mit Bewerbern sowie die Interviewkoordination, um einen reibungslosen Recruiting-Prozess sicherzustellen
• Außerdem gehört das Screenen von eingehenden Bewerbungen zu deinen Aufgaben, wodurch du Einblicke in verschiedenste Rollenprofile und Aufgabenbereiche erhältst

• Du studierst Kommunikations- oder Medienwissenschaft, BWL, Psychologie oder eine vergleichbare Studienrichtung oder hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen
• Idealerweise hast du bereits erste Praxiserfahrung im Bereich Human Resources, Marketing oder Design gesammelt
• Du hast Erfahrung im Erstellen und Schneiden (bestenfalls mit Adobe Premiere Pro Pro) von Social Media Inhalten, verfügst über sehr gute Excel- und PowerPoint-Kenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
• Außerdem arbeitest du eigenständig, strukturiert und mit Diskretion und übernimmst zuverlässig Ownership für deine Projekte
• Dich erwartet ein kreatives Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum, in dem du über dich hinauswachsen kannst