Werkstudent Strategie, Corporate Development und Nachhaltigkeit (m/w/d)

Werkstudent Strategie, Corporate Development und Nachhaltigkeit (m/w/d)

Unser Antrieb ist es, Träume zu erfüllen. Für unsere Kund*innen den vom eigenen Zuhause und für unsere Mitarbeitenden den Traum vom beruflichen Zuhause. Genau diese Leidenschaft hat uns zum größten Vermittler von privaten Baufinanzierungen in Deutschland gemacht und lässt uns auch niemals stillstehen. Wir entwickeln uns ständig weiter und sind uns bewusst, dass unser Erfolg auf vertrauensvoller Zusammenarbeit basiert. Wir beherrschen unser Handwerk und haben hohe Ansprüche an uns selbst, sind dabei aber immer ehrlich, fair und loyal – untereinander und zu unseren Kund*innen. Denn nur so können wir weiterhin erfolgreich und uns selbst treu bleiben: durch Professionalität, Menschlichkeit und gegenseitigen Respekt.

Werde Teil des Strategy & Corporate Development Teams.

Du willst Teil eines kleinen Teams mit großen Hebeln für die Unternehmensentwicklung sein? Perfekt! Bei uns gibst du Impulse und gestaltest aktiv das Wachstum der Interhyp Gruppe mit. Dabei erwarten dich ein breites Aufgabenspektrum, viel Spaß an der Arbeit und jede Menge Chancen, dich zu beweisen.

• Du arbeitest als Teil des Interhyp Strategie-Teams an aktuellen Projekten / Themen zur Umsetzung unserer Strategie rund um Sustainability mit und vernetzt dich im Rahmen der Tätigkeit auch mit anderen Bereichen des Unternehmens.
• Du treibst mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung aktiv ESG- und Strategie-Themen voran, wie beispielsweise Markt- und Wettbewerbsanalysen inklusive der Ableitung von konkreten Handlungsempfehlungen.
• Du unterstützt das Team als Allround-Talent bei unterschiedlichen Aufgaben im Tagesgeschäft.

• Laufendes Vollzeitstudium, idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften, und Begeisterung für neue Geschäftsmodelle sowie Trends und Technologie im ESG- wie auch Finanzumfeld.
• Motivation, durch die eigene Arbeit den ökologischen Fußabdruck des Arbeitgebers und der Kund*innen zu reduzieren.
• Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie schnelle Einarbeitungsfähigkeit in komplexe Zusammenhänge.
• Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Gewissenhaftigkeit und ausgeprägte soziale Kompetenz.
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Idealerweise Start ab Februar 2026 mit primärer Unterstützung vor Ort.
• *Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns auf Bewerber*innen jeglichen Geschlechts, Alters, jeglicher Nationalität sowie ethnischer Herkunft, Lebensweise oder körperlicher und geistiger Fähigkeiten.