Head of HR (m/w/d)

Unternehmen

Elcowire GmbH

Über diese Stelle

Hettstedt
Human Resources, Personalwesen
Festanstellung
Teilweise Remote Work

Aufgaben

  • Sicherstellung einer generalistischen und effizienten Personalarbeit entsprechend der Anforderungen der Gesellschaften Elcowire Rail GmbH, Elcowire GmbH und Elcowire Holding GmbH mit einem Personalbetreuungsvolumen von ca. 270 Mitarbeitenden und 143 Versorgungsempfängern
  • Gesamtverantwortung für alle Personalprozesse, von Rekrutierung bis Austritt
  • Planung, Durchführung und Steuerung von Personalmaßnahmen (Einstellungen, Abmahnungen, Kündigungen etc.) unter Beachtung gesetzlicher und interner Vorgaben
  • Beratung und Coaching von Geschäftsführung und Führungskräften in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Betriebsräten sowie Verhandlung und Abschluss von Betriebs- und Gesamtbetriebsvereinbarungen
  • Verantwortung für die vorbereitende Entgeltabrechnung, Reisekosten und Zeiterfassungssysteme
  • Weiterentwicklung und Digitalisierung der HR-Prozesse sowie Aufbau eines modernen HR-Managementsystems
  • Führung, Förderung und Weiterentwicklung des HR-Teams
  • Verantwortung für die betriebliche Ausbildung und das Gesundheitsmanagement
  • Personalmarketing, Employer Branding und Aufbau externer Netzwerke
  • Budgetplanung und -kontrolle der Personalkosten
  • Leitung und Umsetzung von HR-Projekten sowie Teilnahme an relevanten Unternehmensgremien

Fähigkeiten

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Human Resources, BWL oder vergleichbares Studium)
  • Mindestens 8–10 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen, davon mindestens 5 Jahre in leitender HR-Funktion
  • Strukturierte, lösungsorientierte und unternehmerische Arbeitsweise
  • Hohe Eigenverantwortung, Engagement und Hands-on-Mentalität
  • Sicheres, diskretes und empathisches Auftreten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Paket, sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Zeiterfassungssystemen
  • Gute Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Betriebsverfassungs-, Tarifvertrags- und Arbeitsrecht

Benefits

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Coaching
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gestaltungsspielraum
  • Gesundheitsangebote
  • Gesundheitsmanagement
  • Home-Office möglich
  • Monetäre Leistungen
  • Tarifvergütung
  • Weiterbildungen
  • Weiterentwicklung
  • Work-Life-Balance

Standort

Adresse

06333 Hettstedt, Deutschland


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