Stellv. Personalleitung (w/m/d)

Unternehmen

DIAKOVERE gGmbH

Über diese Stelle

Hannover-Kleefeld
Human Resources, Leitung, Personalwesen, Sales
Festanstellung

Über DIAKOVERE gGmbH

DIAKOVERE ist ein diakonisches Gesamtunternehmen in evangelischer Tradition von Annastift, Henriettenstift und Friederikenstift mit Sitz in Hannover. Als größtes frei gemeinnütziges Unternehmen Norddeutschlands im Gesundheits- und Sozialbereich beschäftigt DIAKOVERE 4600 Mitarbeitende u.a. in den Bereichen Krankenhaus, Behinderten-, Alten- und Jugendhilfe.

Die DIAKOVERE gGmbH sucht am Standort Hannover-Kleefeld für den Geschäftsbereich Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Stellv. Personalleitung (w/m/d).

Der Arbeitsplatz ist unbefristet in Vollzeit oder in Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden zu besetzen.

Aufgaben

  • Stellvertretende Leitung einer Personalabteilung mit 45 Beschäftigten
  • Führung der Teams der Personalsachbearbeitung (w/m/d)
  • Mitarbeit an der Definition und Umsetzung der HR-Strategie
  • Prozessoptimierung: Verschlankung und Standardisierung sämtlicher HR Prozesse, insbesondere Personalabrechnung und –betreuung
  • Ansprechpartner*in zu Anwendungsfragen des Tarifvertrags, Schwerpunkte Entgelt, Arbeitszeit sowie deren wirtschaftliche und praxisgerechte Umsetzung
  • Projektarbeit in übergreifenden personalwirtschaftlichen Themen (wie z.B. BEM, BGM, Ausfallmanagement, etc.)
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung

Fähigkeiten

  • Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal (Master) oder vergleichbar
  • Vertiefte und nachgewiesene Fachkenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Idealerweise Erfahrung in der Anwendung des Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN)
  • Mindestens 8-jährige Berufserfahrung innerhalb der Personalabteilung in einem Unternehmen
  • Führungserfahrung ist wünschenswert
  • Kenntnisse moderner Standards der Personalbetreuung und Organisationsentwicklung
  • Affinität zu Personalinformations-, Dienstplan- und Zeitwirtschaftssystemen sowie Kenntnisse in Entgeltabrechnungsprogrammen sind von Vorteil
  • Soziale Kompetenz, vorrangig Teamfähigkeit und Kundenorientierung ist eine Selbstverständlichkeit
  • Analytisches Denkvermögen gepaart mit Sinn für die Realisierbarkeit und Pragmatismus

Standort

Adresse

Hannover-Kleefeld, Deutschland


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