Abteilungsleitung (m/w/d)

Die Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e. V. (DWA) setzt sich intensiv für die Entwicklung einer sicheren und nachhaltigen Wasserwirtschaft ein. Als politisch und wirtschaftlich unabhängige Organisation arbeitet sie fachlich auf den Gebieten Wasserwirtschaft, Abwasser, Abfall und Bodenschutz. In Europa ist die DWA die mitgliederstärkste Vereinigung auf diesem Gebiet und nimmt durch ihre fachliche Kompetenz bezüglich Regelsetzung, Bildung und Information der Öffentlichkeit eine besondere Stellung ein. Die rund 14 000 Mitglieder repräsentieren die Fachleute und Führungskräfte aus Kommunen, Hochschulen, Ingenieurbüros, Behörden und Unternehmen.

Zur Erweiterung unserer Abteilung Zentrale Dienste und Finanzen (ZD/F) suchen wir ab sofort – unbefristet –

einen kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d)
oder Sachbearbeiter für Qualitätsmanagement (m/w/d)
in Teilzeit (20 Std./Woche)

• Fachliche und disziplinarische Abteilungsleitung und Mitarbeiterführung sowie strategische Weiterentwicklung der Abteilung und der Fachgremienarbeit.
• Budgetplanung und Kostenkontrolle innerhalb der Abteilung.
• Federführende Betreuung, Koordination und Weiterentwicklung der DWA-Regelwerksarbeit und Fachgremien.
• Erarbeitung und Abstimmung von Stellungnahmen zum Aufgabengebiet der DWA.
• Weiterentwicklung des technischen Sicherheitsmanagements (TSM), Audits Überflutungsvorsorge und der Grundstücksentwässerungsanlagen (GEA)-Prüfungen.
• Repräsentation der DWA und ihrer fachlichen Arbeit gegenüber internen und externen Gruppen im nationalen sowie internationalen Kontext.
• Fachliche Unterstützung der DWA-Bildungs-, Vertriebs- und Öffentlichkeitsarbeit sowie bei der Politikberatung.
• Vertretung der DWA u. a. gegenüber dem DIN und weiteren Fachorganisationen sowie auf Messen und auf weiteren Veranstaltungen in Abstimmung mit der Bundesgeschäftsführung.

• Ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurswissenschaften oder vergleichbare Fachrichtungen mit Bezug zur Wasserwirtschaft, mit entsprechender mehrjähriger Berufserfahrung.
• Einschlägige Führungserfahrungen.
• Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Diskretion.
• Sehr gute Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Flexibilität.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung.
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen.
• Verhandlungssichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache.

• Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenkultur
• Flexible Arbeitszeiten
• Freie Getränke
• Home-Office möglich
• Kaltgetränke
• Monetäre Leistungen
• Nachhaltiger Arbeitgeber
• Prämien
• Sonderzahlungen
• Urlaubsgeld
• Vermögenswirksame Leistungen
• Verpflegung
• Wasser
• Work-Life-Balance