Head of Growth (m/w/d)

Wir sind mymuesli, der führende Anbieter von Bio-Müsli in Deutschland. Seit 2007 ermöglichen wir unseren Kund:innen, ihre perfekte, individuelle Müsli-Mischung aus hochwertigen Bio-Zutaten zu kreieren - oder eine unserer leckeren Sorten zu entdecken. Unser Ziel: Bio-Produkte in allen Frühstückskategorien als Selbstverständlichkeit zu etablieren. Mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Qualität und Geschmack gestalten wir das Frühstück von morgen!

Um unser Wachstum weiter zu skalieren und unsere Marketinglandschaft modern, data-driven und effizient aufzustellen, suchen wir ab sofort an unserem attraktiven Büro-Standort im Düsseldorfer Medienhafen eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Head of Growth (m/w/d).

Du hast Lust bekommen? Dann bewirb dich jetzt!

• Du führst die FachbereichePerformance Marketing, CRM, Affiliate & Data Intelligence fachlich und disziplinarisch
• Du verantwortest diekanalspezifische und -übergreifende Marketing-/Wachstumsstrategie , die Performance, Marke und Customer Lifetime Value verbindet
• *Du etablierst und optimierst einedatengetriebene Marketing- und Wachstumsarchitektur : von Attribution über Automatisierung bis hin zur Funnel-Optimierung.
• *Duverantwortest unser Online-Marketing Budget und steuerst Reporting,Priorisierung, und Weiterentwicklung aller digitalen Kanäle
• *Du berichtestdirekt an den Vorstand und bist treibende Kraft der strategischen Transformation von mymuesli
• *Du entwickelst und implementierst Strategien zurSicherstellung von E-Commerce Excellence in allen Bereichen des Online-Vetriebs - konsistent, kreativ und performanceorientiert

• *Abgeschlossenes Studium im BereichMarketing, Wirtschaft, Kommunikation oder Digital Management oder eine vergleichbare Qualifikation
• 5-7+ Jahre Berufserfahrung im E-Commerce/digitalen Marketing, gerne davon mehrere Jahre in einer Führungsrolle
• *Tiefe Expertise inPerformance Marketing, CRM, Customer Journeys und datengetriebenem Arbeiten
• Erfahrung mit E-Commerce-Wachstumsmodellen, Funnel-Optimierung und kanalübergreifenden Strategien
• Sicher im Umgang mit gängigen Analyse- und Marketingtools
• *Starke konzeptionelle Fähigkeiten, kombiniert mitoperativem Verständnis und ausgeprägter Hands-on Mentalität
• Führungsstärke, Empathie und die Fähigkeit, Teams zu befähigen, zu inspirieren und weiterzuentwickeln
• Kommunikationsstärke in Deutsch (C1) und Englisch (C1) sowie Routine im Austausch mit Geschäftsführung und Stakeholdern