Junior Projektleiter Service & Wartung (m/w/d)

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

• Wir suchen daher Kolleg:innen wie Sie, die die technische Projektabwicklung übernehmen - in der Organisation, Steuerung, Kalkulation und Kontrolle. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Am liebsten mit Ihnen.
• Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als
• Junior Projektleiter Service & Wartung (m/w/d)
• Standort: Dornstadt
• Kennziffer: 46885
• ACT NOW! - das sind Ihre Aufgaben:
• Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Service- und Wartungsprojekten im Bereich Gebäudetechnik
• Mitarbeit bei der Erstellung von Angeboten und Kalkulationen sowie Begleitung der Budgetüberwachung
• Mitwirkung bei der Sicherstellung der vertraglichen Verpflichtungen gegenüber unseren Kunden
• Kommunikation und Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und internen Schnittstellen - zunächst gemeinsam mit erfahrenen Projektleiter:innen
• Erfassung und Pflege von Aufträgen, Arbeitsstunden und Materialbuchungen im CAFM-System (Planon)
• Unterstützung bei der Analyse und Optimierung von Prozessen und Abläufen im Servicebereich

• Ihr Profil - das sollten Sie mitbringen:
• Abgeschlossene Ausbildung in einem gebäudetechnischen Gewerk (z. B. Elektrotechnik, Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär) - eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister ist wünschenswert
• Erste praktische Erfahrung im Bereich Service, Wartung oder Instandhaltung von gebäudetechnischen Anlagen (z. B. Elektro, HLK) - idealerweise durch Ausbildung, Praktika oder erste Berufserfahrung
• Grundkenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) oder Bereitschaft, sich in CAFM-/ERP-Tools einzuarbeiten
• Kommunikationsstärke und Organisationstalent, gepaart mit Lernbereitschaft und Teamorientierung
• Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein, um Schritt für Schritt in die Projektleitung hineinzuwachsen
• Führerschein Klasse B