Digital Change & Transformation Manager (m/w/d)

Unternehmen

medac Gesellschaft für klinische Spezialpräparate mbH (Job via XING.com)

Über diese Stelle

67000 bis 88500 € Brutto/Jährlich
Wedel
Festanstellung

Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung einer integrierten Change-Management-Strategie
  • Vorbereitung der Organisation auf die digitale Transformation sowie auf den Einsatz neuer Systeme und Technologien – inklusive Führungskräfte, Key User und Process Owner
  • Planung und Durchführung von Change-Readiness-Analysen zur frühzeitigen Identifikation von Risiken und Widerständen
  • Gestaltung, Moderation und Dokumentation von Change-Impact- und Transformationsworkshops
  • Enge Begleitung der Führungskräfte als Change Leader (m/w/d) mit praxisnahen Werkzeugen
  • Aufbau und Betreuung eines Change-Agent-Netzwerks zur dezentralen Verankerung des Wandels
  • Steuerung eines praxisorientierten Enablement- und Trainingskonzepts, das Mitarbeitende schrittweise an neue Prozesse und Rollen heranführt
  • Monitoring der Veränderungsbereitschaft mithilfe klarer KPIs sowie Ableitung konkreter Follow-up-Maßnahmen

Fähigkeiten

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Digitale Transformation oder Wirtschaftswissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der digitalen Transformation und im Change-Management
  • Kenntnisse in der Planung und Durchführung von Workshops, Kommunikationsformaten und Trainingskonzepten
  • Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Ausgeprägtes Gefühl für Kultur, Dynamiken und Akzeptanzfaktoren in Transformationsprojekten
  • Hohe Kommunikations-, Moderations- und Coaching-Kompetenz – souverän im Dialog mit Führungskräften, Key Usern und Teams
  • Schnelle Auffassungsgabe, klare Struktur und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
  • Teamorientierte Persönlichkeit mit Empathie, Konfliktfestigkeit und Hands-on-Mentalität

Benefits

  • Flexibel und eigenverantwortlich – In vielen Unternehmensbereichen können sich unsere Mitarbeitenden ihre Arbeitszeiten frei einteilen – und bis zu 60 % remote arbeiten
  • Erholung – 30 Urlaubstage im Jahr und Urlaubsgeld
  • Besondere Leistung verdient besondere Wertschätzung – Bei medac sind alle Mitarbeitenden über erfolgsbasierte Prämienzahlungen am Unternehmenserfolg beteiligt
  • Optimal vorgesorgt – mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
  • Attraktive Zusatzleistungen – von Corporate Benefits über Unfallversicherung bis hin zu externer Mitarbeitendenberatung
  • Individuelle Entwicklung – Die medac Akademie bietet dafür ein vielseitiges Weiter- und Fortbildungsangebot, inklusive Sprachkurse und E-Learnings
  • Gesundes Essen aus regionaler Küche – In unseren Betriebsrestaurants in Wedel und Tornesch gibt es jeden Tag eine abwechslungsreiche Auswahl an leckeren Gerichten
  • Mit der Bahn zur Arbeit – Kein Problem, wir bezuschussen das Deutschlandticket und ermöglichen Business-Bike-Leasing für maximale Flexibilität
  • Fit und gesund – Bei uns gibt es eine große Auswahl an Sportaktivitäten und Gesundheitsangeboten von Betriebssport über Entspannungskurse bis zur mobilen Massage

Standort

Adresse

22880 Wedel, Deutschland


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