Stationspflegeleitung - Gynäkologie (m/w/d)

Arbeitgeber: Vivantes Auguste-Viktoria-Klinikum
Einsatzort: 10178 Berlin

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

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Stationspflegeleitung (m/w/d)

für die Gynäkologie, Station 35C im Vivantes Auguste-Viktoria-Klinikum zum 01.01.2026.

• Führung, fachliche Leitung und Organisation der Station in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion, Regionaldirektion, Geschäftsführung, Ärztlichem Direktor, Chefärztinnen und Chefärzten, der Abteilung Vivantes International, der Abteilung Finanzen sowie weiteren Schnittstellen
• Abschluss der Wahlleistungsverträge mit den Patientinnen und Patienten
• Überwachung der Einhaltung der Behandlungstage innerhalb der Kostenvoranschläge sowie der Fristen der Kosten-Übernahme-Garantie
• Ermöglichung der Begleichung der Kostenvorschläge
• Übernahme des Bettenmanagements (Einbestell- und Entlassungsmanagement) zur optimalen Belegung der Station
• Personaleinsatzplanung
• Sicherstellung einer ganzheitlichen und umfassenden Pflege und Betreuung der Patientinnen und Patienten
• Umsetzung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Pflegekonzepten
• professionelle Kommunikation mit Patientinnen, Patienten, Angehörigen und Mitarbeitenden
• Sicherstellung der Leistungsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit durch Analyse des stationären Berichtswesens
• gezielte Entwicklung des Personals anhand der individuellen Potenziale und der Erfordernisse der Station

• staatliche Anerkennung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• Studienabschluss in Pflege-/Gesundheitsmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang oder abgeschlossene Fachweiterbildung für leitende Funktionen
• mehrjährige Führungserfahrung
• fundierte EDV-Kenntnisse
• Freude an verantwortungsvoller und selbstständiger Arbeit
• Kommunikationsstärke, fachliche und soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Kunden- und Patientenorientierung
• hohes Maß an Durchsetzungsstärke und Entscheidungsfreude
• Geschick in der Mitarbeiterführung und Organisationstalent
• wirtschaftliches Denken und Handeln
• Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Unternehmenskultur