Projektmanager*in Tourismus, Schwerpunkt Produktentwicklung/Buga (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Die Koblenz-Touristik GmbH hat ihren Sitz in Koblenz. Aktuell gehören 60 Personen zum Mitarbeiter-Team. 15 Auszubildenden lernen 5 verschiedene Ausbildungsberufe: Kaufleute für Tourismus und Freizeit, Veranstaltungskaufleute (Event oder Kongress), Kaufleute für Marketingkommunikation, Mediengestalter/-innen Digital und Print und Kaufleute für Büromanagement. Die zentrale Aufgabe der Koblenz-Touristik GmbH ist die touristische Vermarktung der Stadt Koblenz. Dazu gehören der Vertrieb von touristischen Dienstleistungen (z. B. Gästeführungen, Gruppenreisen, Tagesprogramme …), Tourist-Information, Messe- und Kongresswesen, Veranstaltungen, Tourismusmarketing, Stadtmarketing, Immobilienmanagement und Versorgung der Touristenschiffe.Die Koblenz-Touristik GmbH bildet aus:VERANSTALTUNGSKAUFLEUTE (m/w/d)Du bist ein Organisationstalent und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick? Du hast Lust bei unseren Events und bei der Vermarktung unserer eigenen Locations aktiv mitzuwirken? Wenn Du dann noch aus Gaffer-Tape und Kabelbindern ein Schloss bauen kannst, dann ist eine Ausbildung zum Veranstaltungskaufmann/-frau genau das richtige für Dich.Übersicht:* Beginn der Ausbildung: 01.08.2022* Dauer der Ausbildung: 3 Jahre* Theoretische Ausbildung: BBSW in Koblenz

• Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich touristische Produktentwicklung
• Entwicklung und Umsetzung von touristischen Angeboten aus Perspektive der customer experience (z.B. Tagesprogramme, digitale Touren, Wanderprodukte)
• Koordination und Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von strategischen Konzepten
• Vertretung touristischer Interessen in den städtischen Planungsprozessen zur BUGA 2029 im Oberen Mittelrheintal
• Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von digitalen Prozessen zur Besucherlenkung und im Verkauf
• Abstimmung mit internen und externen Stellen – u.a. Leistungsträger (Hotels, FeWos, etc.) und touristische Partner in der Region
• Analyse von Trends und aktuellen Entwicklungen im Tourismus

• Umfangreiche theoretische Grundlagenkenntnisse und praktische Berufserfahrung im Destinationsmanagement
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Tourismus oder vergleichbare Qualifikation
• Fähigkeit zum Neu- und Umdenken bei der Entwicklung neuer Angebote
• Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
• Erfahrung mit Deskline® oder vergleichbaren touristischen Programmen
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
• IT-Affinität und sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Spaß an und Erfahrung im Projektmanagement
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
• Ein Muss: Koblenz-Liebe

• 30 Urlaubstage
• Betriebliche Altersvorsorge
• Erfolgsprämien
• Flexible Arbeitszeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Home-Office möglich
• Jahressonderzahlung
• JobTicket
• Monetäre Leistungen
• Öffentliche Anbindung
• Prämien
• Sonderzahlungen
• Tarifvergütung
• Urlaub >= 30 Tage
• Weiterentwicklung
• Work-Life-Balance