Gruppenleiter / Teamleiter Power Performance (m/w/d)

Innovative Ideen sind das Markenzeichen unserer Erfolge und treiben uns an. Wir setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, Windenergieprojekte weltweit zu realisieren und die energietechnischen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du kannst mit Deinem Engagement dazu beitragen, die Zukunft der erneuerbaren Energien zu gestalten.

ENERCON gehört seit mehr als 40 Jahren zu den Technologieführern im Bereich der Windenergie. Als erster Hersteller von Windenergieanlagen setzte das Unternehmen ein getriebeloses Antriebskonzept ein, das ein Merkmal aller ENERCON Windenergieanlagen ist. Auch in anderen Bereichen wie z. B. Rotorblattdesign, Steuerungstechnik und Netzanschlusstechnik ist ENERCON führend und beweist mit einer Vielzahl von technologischen Neuentwicklungen immer wieder seine Innovationskraft.

• Du übernimmst die fachliche und organisa­torische Leitung eines engagierten Teams aus sechs Kollegen und gibst mit Deiner Vision Impulse für Inno­vation und Leiden­schaft.
• Gemeinsam mit dem Abteilungs­leiter gestaltest Du die operative und strategische Ausrich­tung sowie die Budget­planung der Abteilung aktiv mit.
• Als Gruppenleiter bzw. Team­leiter treibst Du die Leistungs­kurven­messung an Proto­typen moderner Wind­energie­anlagen voran und setzt neue Maßstäbe.
• Du entwickelst Projekt- und Inno­vations­ideen und sorgst dafür, dass sie nicht nur konzipiert, sondern auch erfolgreich umgesetzt werden.
• Du beobachtest wissenschaftliche Entwick­lungen, Markt­trends und relevante Gremien, um frühzeitig Chancen zu erkennen und strate­gisch zu nutzen.
• Mit Deinem Team förderst Du die bereichs­über­greifende Zusammen­arbeit und stärkst den fachlichen Aus­tausch innerhalb des Unter­nehmens.

• Du hast ein Studium in Elektrotechnik, Meteorologie, Physik oder Maschinenbau erfolgreich abge­schlossen und bringst fundiertes tech­nisches Know-how mit.
• Mehrjährige Berufspraxis in der Wind­energie oder in einem vergleich­baren technischen Umfeld zeichnet Dich aus.
• Erste Führungserfahrung hast Du bereits gesammelt und verstehst es, ein motivierendes und vertrauens­volles Arbeitsklima zu schaffen.
• MS Office und SAP nutzt Du routiniert.
• Du beherrschst Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift.
• Du handelst eigen­verantwort­lich, denkst unter­nehme­risch und überzeugst mit Organi­sations­talent, Engage­ment und Durch­setzungs­stärke.
• Deine Kommuni­kations- und Präsen­tations­fähig­keiten sind ebenso ausge­prägt wie Deine strukturierte Arbeitsweise.
• Du bist im Besitz eines Führer­scheins der Klasse B und bringst Reise­bereitschaft (ca. 5 %) mit.
• Höhentauglichkeit ist für Dich selbst­verständ­lich und Teil Deiner Einsatz­bereitschaft.