Bilanzbuchhalter/in / Controller/in (m/w/d)

ENGMATEC steht für Qualitätsprodukte, Pioniergeist und Technologieführerschaft im Sondermaschinenbau. Durch erstklassige Produkte, Verlässlichkeit und ausgezeichneten Service sichern wir unsere Position im Markt für unser Unternehmen und für unsere Kunden. Unsere besondere Stärke liegt in der Kombination von automatisierten oder manuellen Montageprozessen mit professionell integrierter End-of-Line Prüftechnik.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Leiter/in Einkauf (m/w/d)

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
• Bewertung von fertigen und unfertigen Erzeugnissen (WIP)
• Verantwortung für das externe Meldewesen (u.a. Umsatzsteuer, statistische Meldungen, Steuererklärungen)
• Kompetenter Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken und Versicherungen
• Kosten- und Leistungsrechnung
• Mitwirkung bei der Planungsrechnung
• Projektcontrolling (Kalkulationsprüfung, Projektbewertung, Bestandsveränderungen)
• Erstellung des monatlichen Reportings für Geschäftsführung und Gesellschafter
• Unterstützung bei der Implementierung und Optimierung von Finanz- und Controlling-Prozessen
• Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Mitarbeitenden und Geschäftsführung
• Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Ad-hoc-Analysen
• Überwachung und Koordination von Zahlungsverkehr, Forderungsmanagement und Liquiditätsplanung

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Zusatzqualifikation Bilanzbuchhalter/in
• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzwesen und/oder Controlling, vorzugsweise im Produktionsumfeld
• Fundierte Kenntnisse in Bilanz- und GuV-Erstellung (HGB), Monatsabschlüssen und Kosten- und Leistungsrechnung
• Sehr gute ERP und BI Kenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel
• Ausgeprägtes Zahlen-, Analyse- und Prozessverständnis
• Strukturierte, präzise und eigenständige Arbeitsweise
• Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, Loyalität sowie absolute Diskretion

• 30 Urlaubstage
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrradfreundlich
• Firmenfahrrad
• Firmenkultur
• Fitness
• Flache Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten
• Freie Getränke
• Home-Office möglich
• Kaltgetränke
• Monetäre Leistungen
• Obstkorb
• Prämien
• Sonderzahlungen
• Sportangebote
• Urlaub >= 30 Tage
• Verpflegung
• Wasser
• Work-Life-Balance