HR-Manager / Personalreferent (w/m/d)

Unser Auftraggeber ist einer der weltweit führenden Hersteller von Verpackungslösungen aus Kunststoff und Metall. Konsequente Kundenorientierung, kreative Lösungen für verschiedenste Aufgabenstellungen, ständige Produktinnovation, hohe Fertigungsstandards, außerordentliches Qualitätsmanagement sowie das Wissen und die Erfahrung von Tausenden motivierten sowie erfolgsorientierten Mitarbeitenden tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei. Der Dienstsitz befindet sich im nördlichen Rheinland-Pfalz.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

HR-Manager / Personalreferenten (w/m/d)

• Profes­sio­nelle Be­treuung von rund 700 Mit­arbeitenden
• Be­ratung und Coa­ching von Führungs­kräften und Bereichs­ver­antwort­lichen bei allen personal­wirt­schaft­lichen und arbeits­recht­lichen Frage­stellungen
• Re­cruiting von Fach- und Führungs­kräften
• Er­fahrung hin­sichtlich Ent­gelt­findung und Ent­lohnungs­systematik
• Pla­nung und Ge­staltung von Personal­ent­wicklungs­maßnahmen in Zu­sammen­arbeit mit der Fach­ab­teilung
• Ver­antwortung für Fehl­zeiten­management und be­trieb­liches Wieder­ein­gliederungs­management
• Unter­stützung bei Change-Pro­zessen
• Mit­wirkung bei der Kon­zeption und Um­setzung neuer personal­wirt­schaft­licher In­strumente
• Ver­trauens­volle Zu­sammen­arbeit mit dem Be­triebsrat sowie ak­tiver und lösungs­orientierter An­sprech- und Ver­handlungs­partner

• Wir erwarten von Ihnen neben einem abgeschlossenen kauf­männischen Studium mit dem Schwer­punkt Personal­management oder einer ver­gleich­baren Quali­fikation mehr­jährige Berufs­erfahrung in einer ähnlichen Position in der Industrie, dem Handel oder der Logistik. Sie sind mit allen HR-Prozessen vertraut und verfügen darüber hinaus über fundiertes Know-how in Bezug auf arbeits- und sozial­recht­liche Frage­stellungen sowie idealer­weise über Kenntnisse in SAP und MS Office. Gute Englisch­kennt­nisse runden Ihr Profil ab. Sie berichten an den Personal­leiter.
• Wir suchen eine strukturiert und eigen­initiativ handelnde sowie kommu­nikative Persön­lich­keit mit Hands-on-Menta­lität, die bereits fach­liche und persön­liche Kompetenz im Rahmen von operativer Verant­wortung sowie Projekten unter Beweis stellen konnte.