Leiter:in Verbrauchsermittlung (w/m/d)

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit 4.560 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern sie die lebenswerte, moderne Metropole Berlin.Im Bereich Planung und Bau - Werke sind wir für die Planung, Ausschreibung und Bauleitung sämtlicher Wasser-, Klär-, Pumpwerke und den Gebäuden verantwortlich. Hierfür (Standort Cicerostraße in Berlin Wilmersdorf) suchen wir ab sofort Verstärkung.

• Leiten und strategisches Weiterentwickeln des Teams Verbrauchsermittlung unter den Rahmenbedingungen der kontinuierlichen Modernisierung und Digitalisierung des Zählerparks
• Fachliches und disziplinarisches Führen von 2 Teilteams mit aktuell 22 Mitarbeitenden
• Steuern und Optimieren der Prozesse hinsichtlich Servicequalität, Effizienz und Kosten
• Erstellen von Leistungsbeschreibungen für externe Auftragnehmer und fachliches Begleiten des Ausschreibungsprozesses
• Lösen von Herausforderungen zum Erreichen fristgerechter Arbeitsergebnisse durch Moderation und Vermittlung innerhalb und außerhalb des Unternehmens
• Rechtssicheres Bearbeiten von Kundenanfragen und -beschwerden

• Master in Wirtschaftsingenieurwesen, Versorgungstechnik, Informationstechnologie, Lagerlogistik / Disposition oder Betriebswirtschaftslehre sowie fundierte Kenntnisse in stellenrelevanten Aufgaben
• Alternativ: Bachelor in den genannten Fachrichtungen mit umfassenden Kenntnissen im Bereich der Verbrauchsermittlung sowie fundierte Kenntnisse in stellenrelevanten Aufgaben
• Fundierte Kenntnisse im Vertrags-, Insolvenz-, Vergabe- und Verwaltungsrecht
• Gute Kenntnisse über mobile Datenerfassungs- und Funkauslesesysteme, wie z. B. WalkBy / DriveBy, LoRa-Wan, GSM, NB-IoT, wM-Bus
• Erfahrungen erfolgreicher Verhandlungsführung
• Fundierte Kenntnisse in SAP IS-U, SD und MS Office
• Technische Regeln für Trinkwasserinstallation, DVGW-Zertifikat
• Kenntnisse über die Strukturen und Organisationseinheiten der Berliner Wasserbetriebe
• Führungs- und Sozialkompetenzen sowie strategische und Methodenkompetenz

• Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
• Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
• Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
• Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
• Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub pro Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.)
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
• Zuschuss zum Deutschlandticket Job
• Corporate Benefits Mitarbeiterangebote
• 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing)
• Familienfreundlichkeit
• Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen