Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet in Teilzeit (29,8725 Std./Woche = 75 %) eine*n

Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d)

Wir suchen die richtigen Antworten für den Vertrieb – in Forschung, Lehre und Praxis! Das Sales Management Department der Ruhr-Universität Bochum konzentriert sich als einziges universitäres Sales Department Europas auf die Vertriebsforschung. Es zeichnet sich durch eine enge Verzahnung von exzellenter Forschung, außerordentlichem Engagement in der Lehre und starken Praxispartnern aus. In enger Kooperation mit global agierenden Unternehmen (wie z.B. PERI, UPS Deutschland, Vorwerk, Brenntag oder HILTI) werden aktuelle und praxisrelevante Fragestellungen bearbeitet und auf höchstem wissenschaftlichem Niveau untersucht. Die internationale Vernetzung mit hochkarätigen Forschungseinrichtungen und Wissenschaftlern macht uns zu einem Top Standort für die Vertriebsforschung. Wir bieten Dir ein Umfeld für intensiven wissenschaftlichen Austausch mit führenden Universitäten weltweit. Unsere Lehrveranstaltungen überzeugen durch innovative Lehrkonzepte und kreative Herangehensweisen. Am
Sales Management Department trifft Forschergeist auf Teamgeist: Unser dynamisches Team besitzt den Enthusiasmus, den Dreiklang aus Forschung, Praxis und Lehre zu verbinden und weiter voranzutreiben.

• die wissenschaftliche Forschungsarbeit (Vertriebsmanagement, persönlicher Verkauf und Vertrieb in B-to-B-Märkten) im Rahmen Deiner Promotion
• die Vorbereitung, Durchführung und Weiterentwicklung von Lehrveranstaltungen sowie
• die Beteiligung an Verwaltungsaufgaben des Departments

• ein mit überdurchschnittlich gutem Erfolg abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaft oder benachbarter Gebiete,
• ausgeprägte konzeptionelle und quantitativ-analytische Fähigkeiten,
• gute Kenntnisse statistischer Marketingforschungsmethoden und gängiger Statistiksoftware (u.a. SPSS, Stata, MPlus),
• ein ausgeprägtes Interesse an empirischer und theoretisch fundierter Forschung und Lehre,
• fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1 oder höher),
• sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift,
• sicheres Auftreten,
• die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten
• Kompetenzen in mindestens einer der beiden Sprachen und die Bereitschaft, sich die andere anzueignen, werden vorausgesetzt.