Kita-Leitung (m/w/d)

Gestern Künstler, heute Architekt – und morgen vielleicht
Weltentdecker! Kinder wechseln ihre Rollen jeden Tag – voller
Fantasie, Mut und Neugier. Genau dafür schaffen wir in unserer Kita
einen Raum: einen Ort, an dem Kinder ihre Welt entdecken und aktiv
mitgestalten können. In unserer Kita arbeiten wir im Elementarbereich
nach dem raumoffenen Konzept. So haben Kinder die Möglichkeit, sich
frei zu entfalten, ihren Interessen zu folgen und ihren Alltag
selbstbestimmt zu gestalten. Die Krippenkinder verbringen ihren Tag in
liebevoll gestalteten Gruppenräumen mit Hochebenen. Für unsere
moderne Kita in Hamburg-Altona suchen wir ab sofort eine engagierte
Persönlichkeit als Kita-Leitung (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit. Wenn
Du … · Lust hast, eine junge und moderne Kita aktiv
weiterzuentwickeln · eigene Ideen einbringen und neue Wege
ausprobieren möchtest · Verantwortung übernehmen und gleichzeitig
nah am pädagogischen Alltag bleiben willst · gemeinsam mit einem
engagierten Team etwas bewegen möchtest · bei Sätzen wie „Das
haben wir schon immer so gemacht!“ innerlich die Augen verdrehst,
… dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!

• Als Kita-Leitung übernimmst Du die pädagogische, personelle und
• organisatorische Verantwortung für die gesamte Kita. Dazu gehören
• insbesondere: · Pädagogische, personelle und organisatorische
• Leitung der gesamten Kita · Fachliche und personelle Führung sowie
• Begleitung des gesamten Kita-Teams · Steuerung und Weiterentwicklung
• des pädagogischen Konzepts · Planung und Moderation von
• Teamsitzungen und Dienstbesprechungen · Organisation und
• Sicherstellung eines verlässlichen Kita-Alltags · Begleitende
• pädagogische Arbeit im Alltag sowie enge Zusammenarbeit mit Kindern,
• Familien und Team · Verantwortung für Bildungsdokumentation und
• Qualitätssicherung · Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern, Team
• und Träger sowie Vertretung der Kita nach außen

• · Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder eine vergleichbare
• pädagogische Qualifikation · Erfahrung in der Arbeit mit Krippen-
• und Elementarkindern · Idealerweise erste Erfahrung in einer
• Leitungsfunktion oder in vergleichbarer Verantwortung ·
• Kommunikationsstärke und Sicherheit in Gesprächen mit Eltern und
• Mitarbeitenden · Verantwortungsbewusstsein, Engagement und
• Zuverlässigkeit · Konfliktfähigkeit und ein souveränes Auftreten
• · Einen liebevollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern