Post Merger Integration Manager (m/w/d)

HECKLER & KOCH ist ein weltweit führender Hersteller von Handfeuerwaffen mit festen Wurzeln am Standort Deutschland. Seit mehr als 60 Jahren ist das Unternehmen ein zuverlässiger Partner für Sicherheitskräfte, Polizei und Sondereinsatzkräfte der NATO und NATOassoziierter Staaten. HECKLER & KOCH steht für höchste Qualität und innovative Produkte und beschäftigt international mehr als 900 Mitarbeiter.

Der Erfolg von HECKLER & KOCH ist das Ergebnis einer engen Kooperation mit unserer anspruchsvollen Kundschaft. Im Rahmen unserer weiteren Geschäftsentwicklung und zur Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten und motivierten

Post Merger Integration Manager (m/w/d)

• Entwicklung und Umsetzung von Integrationsstrategien für neuakquirierte Unternehmen
• Koordination und Steuerung aller Post Merger Integrationsprozessein enger Zusammenarbeit mit den Geschäftsführungen der Tochtergesellschaften und der Geschäftsleitung
• Identifikation und Realisierung von Synergiepotenzialen in den Bereichen Produktion, Vertrieb, Einkauf und Verwaltung
• Planung und Durchführung von Change-Management-Maßnahmen zur erfolgreichen Zusammenführung verschiedener Unternehmenskulturen
• Erstellung von Zeitplänen und Meilensteinberichten, Monitoring des Fortschritts und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung
• Risikoanalyse und Entwicklung von Maßnahmen zur proaktiven Minimierung integrativer Herausforderungen
• Unterstützung bei der Harmonisierung

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Management oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Post Merger Integration, M&A oder Unternehmensberatung, idealerweise in der Industrie
• Fundierte Kenntnisse in der Steuerung komplexer Projekte und Change-Management Aktivitäten
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse
• Gute Kenntnisse von IT-Systemen
• Reisebereitschaft
• Ausgeprägtes analytisches Denken und strategische Herangehensweise
• Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und diplomatisches Geschick im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern