Unternehmen
timplaGmbH (Job via XING.com)
Über diese Stelle
67000 bis 97000 € Brutto/Jährlich
Berlin
IT & Tech, Projektmanagement
Festanstellung
Aufgaben
- Selbstständiges Leiten und Koordinieren von Projekten in Holzbauaufträgen sowie Generalübernehmerprojekten vom Werkvertrag bis zum Projektabschluss inklusive Bauabnahmen
- Prüfung der Leistungsverzeichnisse und Mitwirkung an Verhandlung und Vergabe von Nachunternehmerverträgen
- Qualitätsüberwachung der Planung und Koordination der Bauausführung zur Sicherstellung der Zielerreichung
- Steuerung von Kosten und Terminen inkl. Prüfung von Leistungsabrechnungen sowie Erstellung und Kontrolle von Zahlungs- und Detailterminplänen
- Nachtragsmanagement und Kostencontrolling der Aufträge
- Koordination, Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Terminen mit Planern, Nachunternehmern und Kunden
- Projektabschluss mit Schlussrechnung, Nachkalkulation und Archivierung
- Koordination der Mängelbearbeitung inklusive Garantieabnahmen
- Führung der Projektteams
- Koordination und Führung des Montageteams auf der Baustelle in enger Abstimmung mit dem Bauleiter (inkl. Führung von Subunternehmern und beauftragten Planern)
- Führung der Nachunternehmer – technisch, vertraglich und kaufmännisch (mit Unterstützung durch den Bauleiter vor Ort)
- Budgetverantwortung und Controlling der verantworteten Projekte
Fähigkeiten
- Holzbauingenieur oder vergleichbare Ausbildung (Holzbau-Techniker, -Meister, Architekt o.ä.)
- Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung als Projektleiter im Holz- und/ oder Holzmodulbau
- Erfahrung bei Baufirmen, Ingenieurbüros bzw. Herstellern
- Erfahrung in der Bauleitung vor Ort
- Sehr gutes Projektmanagement
- Erfahrung in der Realisierung größerer Holzbauprojekte und in der Koordinierung externer Projektbeteiligter
- Deutsch stilsicher in Wort und Schrift; Englisch in Wort erwünscht
- Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse in MS-Office inkl. Project, CAD / BIM-Planung
- Erfahrung erwünscht: ERP, CAD (evtl. Revit), Kalkulations- und Ausschreibungssoftware
- Sehr gute Referenzen
- Führungs- und Budgetverantwortungserfahrung
Benefits
- Kommunikation auf Augenhöhe und 100% Unterstützerdichte
- Teamarbeit und Selbstverantwortung
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche
- Hochmoderne Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitgestaltung
- Bis zu 2 Tage ortsunabhängiges Arbeiten pro Woche (Mobiles Arbeiten)
- Professionelle Duz-Kultur vom Praktikanten bis zum CEO
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Überdurchschnittliche Zuschüsse zur Alters- und Gesundheitsvorsorge
- Zuschuss zu klimafreundlicher Mobilität (z. B. ÖPNV oder E-Leasing-Rad)
Standort
Adresse
10117 Berlin, Deutschland