Manager (m/w/d) Vertriebsinnendienst und Marketing

Als Teil der Limbach Gruppe ist die MVZ Labor Münster Hafenweg GmbH seit 1973 als regionaler Partner in Westfalen u. a. für niedergelassene Ärzte, Krankenhäuser und Einrichtungen des öffentlichen Gesundheitswesens tätig. Es entstand in Münster ein diagnostisches Zentrum, welches einen umfassenden und kompetenten Service in allen Bereichen der Laboratoriumsmedizin, Transfusionsmedizin, Mikrobiologie u.v.m. bietet. Der persönliche Kontakt zu unseren einsendenden Kollegen mit gemeinsamer Diskussion individueller diagnostischer und therapeutischer Strategien steht bei unserer ärztlichen Tätigkeit im Vordergrund.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt (in Vollzeit) für unseren Standort Münster:

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst Labormedizin im Gebiet westliches Münsterland

• Unterstützung des Vertriebsaußendienstes in seinen täglichen Aktivitäten (Back-Office)
• Aufbau und Betreuung einer Informations‑Drehscheibe zur besseren Kommunikation zwischen Einsendern, Labor und Vertriebsaußendienst
• Organisation von Fortbildungsveranstaltungen für Einsender in Präsenz oder Online
• Bearbeitung und Pflege der Internetpräsenz
• Entwicklung und Umsetzung von Ideen für Marketing- und Vertriebskampagnen
• Pflege der Stammdaten und Dokumentation im elektronischen Kundenbetreuungssystem (CRM)
• Mitgestaltung und Betreuung des Marketings in den sozialen Medien (optional)

• Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich Marketing / Kommunikation
• Idealerweise Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst
• Erfahrung in der Gesundheitsbranche von Vorteil; Interesse an der Branche erforderlich
• Sichere MS Office-Kenntnisse – insbesondere Excel, Word und PowerPoint
• Interesse am vertriebsorientierten Arbeiten und Freude am Erfolg für sich und das Labor
• Hohe Kundenorientierung
• Offene und positive Persönlichkeit mit Interesse an Menschen und Teamarbeit
• Eigenständige, zielgerichtete Denk- und Arbeitsweise sowie Organisationstalent

• Attraktiver Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
• Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
• Leistungsorientierte Entlohnung
• Langfristige und zukunftssichere Zusammenarbeit in einem innovativen Umfeld
• Hohes Maß an Eigenständigkeit und Eigenverantwortung im Team
• Job-Rad
• Betriebliche Altersvorsorge inklusive Arbeitgeberzuschuss
• Kostenfreie Getränke und Obstkorb
• Umfängliche Beratungsmöglichkeiten durch arbeitgeberfinanzierte Familiengenossenschaft
• Direkte Übernahme des Kinderkrankengeldes bis zum fünften Tag
• Teamevents, Unterstützung für sportliche Aktivitäten und gesundheitsfördernde Maßnahmen