Mitarbeiterin / Mitarbeiter Informationssicherheit (m/w/d)

Informationssicherheit stärken. Risiken steuern. Verwaltung schützen.

Als Teil von One Team Heidelberg gestalten Sie im Amt für Digitales und Informationsverarbeitung das Informationssicherheitsmanagement aktiv mit. Sie tragen dazu bei, die Sicherheit sensibler Informationen nachhaltig zu gewährleisten.

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Informationssicherheit (m/w/d)
* Heidelberg
* befristet als Elternzeitvertretung
* Vollzeit
* Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW bzw. Entgeltgruppe 11 TVöD-V (IKT) (54.864,87 bis 81.298,99 EUR brutto pro Jahr in Vollzeit)
* Bewerbungsfrist: 03.05.2026

• Sie entwickeln und sichern die Informations­sicherheit in der Verwaltung und unterstützen die Fachbereiche bei der Umsetzung wirksamer Maßnahmen.
• Durchführung von Audits zur Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen auf Basis des IT-Grundschutz-Kompendiums
• Pflege und Weiterentwicklung der ISMS-Dokumentation nach BSI IT-Grundschutz
• Konzeption und Durchführung von Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen zur Stärkung des Sicherheitsbewusstseins der Mitarbeitenden
• Entwicklung organisatorischer Maßnahmen zur Verbesserung der Informationssicherheit sowie Mitwirkung bei technischen IT-Sicherheitskonzepten
• Analyse, Bewertung und Dokumentation sicherheitsrelevanter Ereignisse sowie Ableitung kontinuierlicher Verbesserungsmaßnahmen

• Wir suchen eine Persönlichkeit, die strukturiert arbeitet, Verantwortung übernimmt und Informations­sicherheit aktiv gestaltet.
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Digitales Verwaltungs­management, Informations­sicherheit, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise mehrjährige praktische Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Überwachung von IT-Sicherheits­maßnahmen
• Kenntnisse gängiger Standards wie BSI IT-Grundschutz, ISO/IEC 27001 oder KRITIS
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu überblicken und Inhalte adressaten­gerecht aufzuarbeiten
• Teamfähigkeit, Kommunikations­stärke und die Bereitschaft, Veränderungs­prozesse aktiv mitzugestalten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)