Manager Corporate Development - Fokus M&A & PMI (m/w/d)

Becker steht seit 1885 für Präzision, Innovation und echten Teamgeist. Als internationaler Marktführer in der Druck- und Vakuumtechnologie entwickeln wir Lösungen, die weltweit im Einsatz sind – und suchen Menschen, die mit uns weitermachen wollen. Bei uns findest du ein Familienunternehmen, das groß denkt und nah am Menschen bleibt.

• Schwerpunkt – M&A und Post-Merger-Integration (gruppenweit)
• Weiterentwicklung und Umsetzung einer gruppenweiten M&A-Strategie im Kontext der Wachstums- und Transformationsagenda der Becker Gruppe
• Identifikation, Analyse und Bewertung internationaler Akquisitionsmöglichkeiten
• Erstellung fundierter Business Cases, Unternehmensbewertungen sowie Entscheidungsvorlagen für das Top-Management
• Steuerung und Koordination internationaler Due-Diligence-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Beratern
• Aktive Rolle in der Post-Merger-Integration mit Verantwortung für:
• Entwicklung von Integrationskonzepten und Roadmaps
• Abstimmung von Zielbetriebsmodellen (Target Operating Models)
• Nachverfolgung von Integrationsfortschritt und Synergierealisierung
• Ergänzend – Strategie und analytische Unterstützung (international)
• Durchführung globaler Markt-, Wettbewerbs- und Technologieanalysen (Competitive Intelligence)
• Identifikation und Bewertung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Geschäftsmodelle
• Analytische Unterstützung strategischer Initiativen und Transformationsprogramme auf Gruppenebene
• Erstellung entscheidungsrelevanter Analysen, Präsentationen und Unterlagen für Geschäftsführung und Gremien
• Zusätzlich prägend für die Rolle
• Aktive Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung einer gruppenweiten Corporate-Development-Funktion mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung
• Hybrides Arbeitsmodell mit mindestens 5 Präsenztagen pro Monat am Standort Wuppertal (erweiterter Präsenzanteil während der Einarbeitung)

• Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Ingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige (ca. 4–7 Jahre) relevante Berufserfahrung in Corporate Development, M&A, Transaction Advisory oder Strategieberatung
• Fundierte Erfahrung in Financial Modeling, Unternehmensbewertung und der Entwicklung von Business Cases
• Erfahrung im Bereich Post-Merger-Integration (PMI) von Vorteil
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Souveränes Auftreten in einem internationalen, funktionsübergreifenden Umfeld
• Verhandlungssicheres Englisch; Deutschkenntnisse von Vorteil
• Sicherer Umgang mit Excel auf Financial-Modeling-Niveau; Kenntnisse in Power BI oder vergleichbaren Tools wünschenswert
• Hands-on-Mentalität, hohe Zuverlässigkeit und ausgeprägte Umsetzungsstärke
• Bereitschaft zu internationaler Reisetätigkeit (bis ca. 30 %)