Sachgebietsleitung (m/w/d) Neue Geschäftsfelder

Unsere Mandantin ist die mitgliederstärkste Wohnungsgenossenschaft in Thüringen. Die Wohnimmobilien befinden sich hauptsächlich in und um die prosperierende Universitäts- und Technologiestadt Jena. Den Mitgliedern der Genossenschaft werden äußerst attraktiver Wohnraum, breitgefächerte Dienstleistungen rund um das Wohnen und Sparprodukte geboten. Das Selbstverständnis unserer Mandantin: „Ein sicheres Zuhause zum Wohlfühlen“ spiegelt sich in sehr attraktiven Mietkonditionen, einem sozialen Miteinander und einer tiefen regionalen Verbundenheit wider. Die Genossenschaft wird von ihren Mitgliedern getragen und für das „Sich zuhause fühlen“ sehr geschätzt.

Für das Top-Führungsteam ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Leiter Personalmanagement und Verwaltung (m/w/d) gesucht.

• Leitung und strategische Steuerung des Sachgebiets Neue Geschäftsfelder (derzeit 4 Mitarbeitende: 1 Referent, 3 Sachbearbeiter)
• Entwicklung und Umsetzung neuer Geschäftsfelder und Geschäftsmodelle über die bereits vorhandenen sechs hinaus
• Koordinierung und Aufbereitung von Ideen und Themen für neue Geschäftsfelder
• Realisierung ausgewählter Projekte und Einzelgeschäfte von grundsätzlicher Bedeutung
• Bearbeitung von Grundsatzfragen der Planung und Steuerung des Sachgebiets
• Erschließung wertschöpfender Tätigkeitsbereiche wie erneuerbare Energien, land- und forstwirtschaftliche Sonderprodukte, Handel mit Zertifikaten und Ökopunkten

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) oder Bachelor in Wirtschaftswissenschaften, Innovationsmanagement, Public Management oder vergleichbar
• Mindestens je ein Jahr Berufserfahrung auf zwei Stellen in Projektentwicklung, Geschäftsentwicklung, Innovationsmanagement oder Strategieentwicklung
• Fundierte Kenntnisse in der Markt- und Technologieanalyse
• Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte oder der Implementierung neuer Geschäftsmodelle
• Kenntnisse der Verwaltungsabläufe und rechtlichen Rahmenbedingungen des öffentlichen Sektors sind wünschenswert
• Analytisches Denkvermögen
• Fähigkeit, gegebene Strukturen und Abläufe zu nutzen, um neue Ideen zu entwickeln
• Kommunikationsstark und sicher im Umgang mit verschiedenen Rezipienten

• Vergütungspaket mit fixem Anteil und Jahressonderzahlungen (Entgeltgruppe / Stufe nach ÖTV)
• 30 Urlaubstage
• Betriebliche Altersvorsorge
• Sehr gutes Betriebsklima
• Gesundheitsleistungen
• Werte, die gemeinsam Identität geben
• gewünschter Beginn: sofort
• Probezeit 6 Monate
• Unbefristete Anstellung
• Vollzeit (40 Std./Woche)
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Hybrid: am Dienstort Erfurt