Regional Access Manager Immunology (all genders) (Vollzeit / unbefristet)

AbbVies Mission ist es innovative Medikamente zu entdecken, die im Heute schwerwiegende Gesundheitsprobleme lösen und die medizinischen Herausforderungen von morgen angehen. Wir streben danach, in verschiedensten therapeutischen Schlüsselbereichen einen bemerkenswerten Einfluss auf das Leben der Menschen auszuüben: Immunologie, Onkologie, Neurowissenschaften, Augenheilkunde, Virologie, Frauengesundheit und Gastroenterologie sowie Produkte und Dienstleistungen aus dem gesamten Portfolio von AbbVie im Bereich der Allergan Ästhetik.

Eine Aufgabe, in der deine Leidenschaft gefragt ist? Bieten Wir!

Eine Karriere, in der du jeden Tag die Zukunft gestaltet? Bieten Wir!

Eine aussichtsreiche Prognose für deine Zukunft? Bieten Wir!

Willkommen bei AbbVie! Als Teil eines internationalen Unternehmens mit 48.000 Mitarbeiter*innen weltweit und rund 3.000 Mitarbeiter*innen in Deutschland bist du hautnah dabei, um mit uns die gesundheitlichen Herausforderungen von morgen anzugehen. Du hast Lust mit ganzer Leidenschaft die Gesundheitsversorgung weltweit voranzubringen und mit deinem Know-how die Lebensqualität von Patient*innen zu verbessern? Und das in einem herausfordernden Arbeitsumfeld, das es dir ermöglicht, deine eigenen Kompetenzen weiter auszubauen? Dann bist du bei uns richtig!

Als Teammitglied in unserem vielfältigen Bereich Governmental Affairs trägst du mit deinen Kompetenzen und deiner Leidenschaft maßgeblich dazu bei, politische Entwicklungen nach vorn zu bringen. Stell dein Know-how unter Beweis und werde Teil unseres Teams.

Manager Corporate Government Affairs (all genders)

REF: 2211399

• Zentrale Schnittstelle für strukturierten, bidirektionalen Austausch von Erkenntnissen und Informationen zwischen Healthcare Ecosystem Managern (HEMs) und anderen Market Access Bereichen
• Sammlung, Analyse und zeitnahe Kommunikation regionaler Insights zu Marktentwicklungen, Kostenträgerlandschaft, Wettbewerbsdynamiken und gesundheitspolitischen Entwicklungen sowie Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen
• Leitung oder Mitwirkung an nationalen Versorgungsprojekten zur Verbesserung des Patientenzugangs und der Versorgungsqualität (bei Bedarf)
• Enge Zusammenarbeit mit Market Access Managern und Contracting Managern bei der Entwicklung maßgeschneiderter Vertragsstrategien für verschiedene Kostenträgersegmente
• Proaktives kontinuierliches Monitoring der Performance von Vertragsmodellen
• Entwicklung von Kundenmaterialien für das HEM-Team gemeinsam mit Market Access Managern und Anpassung an lokale Kostenträgeranforderungen und Marktentwicklungen
• Entwicklung von Schulungsinhalten für Sales Teams zu Market Access Themen in Zusammenarbeit mit Sales Enablement Specialists

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Gesundheitsökonomie, Naturwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften oder relevante alternative Berufserfahrung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in Market Access, Gesundheitspolitik oder vergleichbarer Position in der Pharmaindustrie (oder gleichwertige Erfahrung bei Krankenkassen/anderen Gesundheitsorganisationen)
• Fundierte Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems, Erstattungsprozesse und regulatorische Rahmenbedingungen
• Tiefgreifende Kenntnisse gesundheitspolitischer und gesetzlicher Rahmenbedingungen für Arzneimittelsteuerung (Kassenärztliche Vereinigungen, Ärzteverbände, Krankenkassen, Medizinische Dienste)
• Nachgewiesene Erfahrung in funktionsübergreifender Zusammenarbeit
• Überdurchschnittliche strategische Fähigkeiten und Projektmanagement-Kompetenz mit ausgeprägter Umsetzungsstärke
• Hervorragende Fähigkeiten im aktiven Zuhören und in der Kommunikation zur effektiven Koordination diverser Stakeholder
• Strategische Denkweise, Genauigkeit und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte analytisch zu erfassen und in pragmatische Empfehlungen umzuwandeln
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach und kundenorientiert zu kommunizieren und Wissen zu vermitteln
• Ausgeprägte soziale Kompetenzen und kollaborative Herangehensweise
• Fähigkeit, zukünftige Entwicklungen zu antizipieren und proaktiv Maßnahmen zu ergreifen
• Selbstmotiviert, anpassungsfähig und in der Lage, mehrere Prioritäten in einem dynamischen Umfeld zu managen
• Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

• Abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich mit Einfluss
• Offene Unternehmenskultur
• Attraktive Vergütung
• Intensive Einarbeitung durch Mentor*in
• Flexible Arbeitszeitmodelle für Work-Life-Balance
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheits- und Sportprogrammen
• Betriebliche Sozialleistungen
• Vielfältige Karriereoptionen in international aufgestelltem Unternehmen
• Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf hohem Niveau
• Starkes internationales Netzwerk