Bildungsreferent*in und Berater*in (w/d/m)

Wir suchen zum 01.07.2026 eine*n
Bildungsreferent*in und Berater*in (w/d/m)
als Elternzeitvertretung bis voraussichtlich 30.09.2027 mit 30h/Woche am Standort Flensburg
Das Frauennetzwerk zur Arbeitssituation e.V. ist ein gemeinnütziger Verein, der sich die Stärkung und Unterstützung der Chancengerechtigkeit insbesondere von Frauen* auf dem Arbeitsmarkt und in der wirtschaftlichen Selbstständigkeit zum Ziel gesetzt hat. Wir bieten in drei inhaltlichen Schwerpunkten »Berufliche Perspektiven entwickeln«, »Gründung und Selbstständigkeit« und »Know-How am Arbeitsplatz« Einzel- und Gruppenberatung sowie spezifische Bildungs- und Vernetzungsveranstaltungen an. Landesweit führt der Verein arbeitsmarktbezogene (Modell)Projekte durch. In Flensburg bauen wir unsere Strukturen aktiv weiter aus und suchen eine Person, die diesen Prozess mitgestaltet.

• Bildung- Konzeption, Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten und Veranstaltungsreihen für Frauen* mit und ohne Migrationserfahrung
• Aufbau und Pflege von Kooperationen mit lokalen Akteur*innen und Partnerorganisationen in Flensburg und Umgebung
• Inhaltliche Ausarbeitung zu Themen wie Vereinbarkeit, beruflicher (Wieder-)Einstieg, soziale Integration und gesellschaftliche Teilhabe
• Gremien- und Netzwerkarbeit sowie konzeptionelle Weiterentwicklung des Flensburger Standorts in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Administrationstätigkeiten und Projektumsetzung
• Beratung
• Einzelberatung von Frauen* mit und ohne Migrationserfahrung zu beruflichen und sozialen Fragestellungen

• Ein abgeschlossenes Studium im pädagogischen oder sozialwissenschaftlichen Bereich oder ähnliche Qualifikation mit relevanter Praxis
• Eine klare Identifikation mit unserem Leitbild, der Ziele unseres feministisch geprägten Vereins und eine Haltung, die dessen Werte im Arbeitsalltag sichtbar macht.
• Koordinationsgeschick und die Fähigkeit, unterschiedliche Akteur*innen, Themen und Formate zusammenzubringen
• Die Fähigkeit, Verbindungen zu schaffen, zwischen Menschen, Themen und Strukturen
• Motivation, etwas zu bewegen und die Ausdauer, Ideen auch strukturell zu verankern
• Vertrautheit mit aktuellen feministischen, gleichstellungspolitischen oder sozialen Debatten
• Affinität zu Social Media und digitalen Kommunikationsformaten
• Eigenverantwortliches, selbstständiges und kooperatives Arbeiten in einem 7-köpfigen Flensburger Team mit flachen Hierarchien
• Vertrautheit mit administrativen Abläufen in Projektkontexten und sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen
• Mehrsprachigkeit ist herzlich willkommen — aber keine Voraussetzung.