Leiter Arbeitsschutz und Gesundheit / Leitende Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Wir sind ein weltweit führender Hersteller von Ventil-, Mess- und Regelsystemen. Als innovatives, bodenständiges und inhabergeführtes Familienunternehmen sind wir ein verlässlicher Arbeitgeber mit gesundem Wachstum. Aufgrund unserer Produkt- und Branchenvielfalt bieten wir unseren Mitarbeitern eine sichere Zukunft in persönlicher Atmosphäre. Abteilungsübergreifender Ideenaustausch in Projektteams, gegenseitiger Respekt und Unterstützung machen unter anderem das gute Betriebsklima aus und spiegeln den
GEMÜ-Spirit wider. Zufriedenheit, Motivation, Identifikation und hohe Leistungsbereitschaft – diese Werte werden im Unternehmen gelebt.

Sie setzen auf ein weltweit bekanntes Unternehmen mit starken Produkten und 1.800 Mitarbeitern. Wenn
auch Sie Interesse an einer Arbeitsstelle mit abwechslungsreichen, selbstständigen und verantwortungsvollen Aufgaben haben, dann sind Sie bei uns richtig! Im Rahmen unserer internationalen Wachstumsstrategie bieten wir Ihnen spannende Einstiegsmöglichkeiten in einem weltweit tätigen Familien unter nehmen.

• Verantwortung für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz übernehmen und Bereich strategisch sowie operativ weiterentwickeln
• Moderne, offene Sicherheits- und Präventionskultur vorantreiben und im Arbeitsalltag verankern
• Beratung der Geschäftsführung sowie Coaching von Führungskräften und Teams zu Sicherheit, Gesundheit und Risikobewusstsein
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (pragmatisch und lösungsorientiert)
• Leitung, Förderung und Entwicklung eines engagierten Teams
• Etablierung moderner Prozesse, digitaler Tools und aussagekräftiger Reportings zur Messbarkeit und Transparenz von Sicherheit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Sicherheitsingenieurwesen, Umwelttechnik, Arbeitswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
• Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) oder Sicherheitsingenieur
• Fundierte Erfahrungen in Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und Motivation für den nächsten Karriereschritt
• Sichere Anwendung relevanter Normen und Vorschriften wie ISO 45001, ISO 14001, ArbSchG, BetrSichV
• Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen; idealerweise erste Führungserfahrung
• Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und strukturierte Arbeitsweise