Technischen Projektmanager (m/w/d) im Bereich Anlagentechnik

Die SAT Anlagentechnik GmbH in Dägeling (Schleswig-Holstein) zählt, zusammen mit ihrer Schwesterfirma NKE bei Turin (Italien), seit mehr als 50 Jahren zu den innovativsten Entwicklern und den wenigen globalen Lieferanten von automatisierten Befüll-, Test- und Handling-Systemen in der automobilen Endmontage. Wir bestechen durch klare zukunftsorientierte Technikkonzepte und hochmoderne Steuerungsprogrammierung. Die Effektivität und Effizienz der SAT-Anlagen setzen neue Maßstäbe. Das zeigen Tausende von Produktionsanlagen, die weltweit bei führenden Unternehmen der Automobilindustrie sicher und erfolgreich in Betrieb sind.

Zur Verstärkung unseres Teams „Konstruktion-Mechanik“ mit Dienstsitz in Dägeling bei Itzehoe (nordwestlich von Hamburg) suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen

Konstrukteur (m/w/d) Mechanik

• Hauptverantwortung für das Projekt in allen technischen Themen von der Auftragserteilung bis zur Endabnahme beim Kunden
• Auslegung der Anlagen und Erarbeitung der Inhalte für die technische Übergabe an die Fachabteilungen
• Ansprechpartner für den Kunden und Versorgung der Fachabteilungen (Engineering, Fertigung, Montage, Service) mit allen notwendigen Informationen
• Sicherstellung der Einhaltung des vorgegebenen Kosten- und Terminrahmens
• Mitwirkung im Projektmanagement bei kontinuierlichen Verbesserungsprozessen zur Optimierung und Standardisierung der Anlagentechnik

• Weiterbildung zum Techniker oder abgeschlossenes technisches Studium (Ingenieurwesen, Maschinenbau, Anlagenbau) oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Erfahrung
• Berufspraxis im technischen Projektmanagement, idealerweise im Anlagen- oder Maschinenbau
• Grundlegendes Verständnis für physikalisch-technische Abläufe
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Analytische, vorausschauende und verbindliche Arbeitsweise
• Souveränes Auftreten im Kundenkontakt und Fähigkeit, konstruktiv auf neue Gegebenheiten und Kundenwünsche zu reagieren
• Bereitschaft zur Wahrnehmung von Reisetätigkeiten

• Attraktives Gehalt nach dem Tarif der Metall- und Elektroindustrie
• Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Umfassende Einarbeitung durch ein motiviertes und kollegiales Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten und Spielraum zur persönlichen Entfaltung
• Wertschätzende Unternehmenskultur in einem agilen Team mit flachen Hierarchien
• Abwechslungsreiche Tätigkeit sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Diverse Sozialleistungen (Kantine, Bike-Leasing, Firmenfitness, Teamevents, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge)