Unternehmen
Max-Planck-Institut für medizinische Forschung (Job via XING.com)
Über diese Stelle
Heidelberg
Festanstellung
Aufgaben
- Erstellung und Fortführung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Ableitung geeigneter Schutzmaßnahmen für alle Bereiche des Instituts
- Regelmäßige Organisation und Durchführung von ASA‑Sitzungen
- Sicherheitsrelevante Beratung und Unterstützung der Baukoordination bei Umbau- und Neubaumaßnahmen
- Beteiligung bei der Erstellung und Aktualisierung von Betriebsanweisungen
- Analyse von bestehenden und neu aufzubauenden Arbeitssystemen
- Durchführung von Schulungen und Unterweisungen gemäß gesetzlicher Bestimmungen (§ 12 Arbeitsschutzgesetz)
- Planung, Durchführung und Nachbereitung von Begehungen
- Dokumentation und Administration des Arbeitsschutzes
- Beratung und Unterstützung der Institutsleitung
- Übernahme der Funktion des Brandschutzbeauftragten (m/w/d)
Fähigkeiten
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder als Sicherheitsingenieur*in
- Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware (z. B. Microsoft Office, Adobe)
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder nachweislich mindestens C2-Niveau)
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (verhandlungssicher)
- Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten, Teamfähigkeit sowie überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Serviceorientierte Grundeinstellung, lösungsorientiertes Arbeiten, Freude an Dokumentation und Evaluation, Verantwortungsbewusstsein
- Engagierte, offene Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein und Freude an internationalem Umfeld
- Erste Erfahrungen mit arbeitssicherheitsrelevanten Maßnahmen in biologisch/chemischen Laborbereichen erwünscht
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
- Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Brandschutzbeauftragten oder Bereitschaft zur entsprechenden Fortbildung
Benefits
- Unbefristete Anstellung
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld
- Tarifgerechte Eingruppierung und Sozialleistungen nach TVöD Bund
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaub (ab 2027: 31 Tage)
- Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- Jahressonderzahlung mit Möglichkeit, Teile in bis zu 3 freie Tage umzuwandeln
Standort
Adresse
69120 Heidelberg, Deutschland