Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Feuerwehrwesen / Bevölkerungsschutz

Die Verwaltung des Landkreises Lörrach liegt mitten in der City Lörrachs, eingebettet zwischen Weinbergen, Rhein- und Wiesental sowie in direkter Nachbarschaft zur Schweiz mit Basel und Frankreich mit dem Elsass.

Rund 1.500 Mitarbeitende sorgen für das Gemeinwohl in der Region. Wir verwalten nicht nur - wir gestalten die Region mit unserer Arbeit mit. Sind Sie dabei?

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Feuerwehrwesen / Bevölkerungsschutz
unbefristet | Vollzeit | EG 11 TVöD / A 11 LBesG

• Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Arbeitsschwerpunkte:
• Erstellung und Fortschreibung der Konzeption der landkreiseigenen Sonderfahrzeuge und Ausstattungen im Feuerwehrwesen / Bevölkerungsschutz
• Durchführung von Ausschreibungen für Neu- und Ersatzbeschaffungen der o.g. Sonderfahrzeuge und Ausstattungen
• Erstellung von Einsatzkonzepten überörtlicher Gefahrenabwehr
• Grenzüberschreitende Zusammenarbeit mit den beteiligten Organisationen
• Konzeption und Weiterentwicklung des Aus- und Fortbildungswesens der Feuerwehrangehörigen
• Fortschreibung der Konzeption des Führungsstabs sowie Aus- und Fortbildung der Mitglieder des Führungsstabs
• Grundsätzliche Bearbeitung von feuerwehrtechnischen Angelegenheiten
• Mitwirkung bei der konzeptionellen Gestaltung der AAO
• Planung und Durchführung von Übungen
• Überwachung der Leistungsfähigkeit der Werkfeuerwehren

• Abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst; alternativ ein abgeschlossenes Studium zum/zur Bachelor of Engineering - Hazard Control oder eine vergleichbare Qualifikation, ein abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts - Public Management oder einen Abschluss zum/zur Verwaltungsfachwirt/-in jeweils in Verbindung mit der Qualifikation zum/zur Zugführer/-in (F IV) oder Verbandsführer/-in (F V) der Freiwilligen Feuerwehr. Zum Verfahren ebenfalls zugelassen werden Bewerbende, welche den Nachweis erbringen, dass die geforderten Qualifikationen zeitnah abgeschlossen werden können (bis zum Abschluss ggf. abweichende Eingruppierung)
• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Selbständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten sowie Netzwerkqualitäten
• Flexibilität, eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
• Bereitschaft zur Tätigkeit auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z.B. an Veranstaltungen der Feuerwehren) sowie zur Übernahme einer Rufbereitschaft
• Grundsätzliche Bereitschaft zur Übernahme der Funktion des stellvertretenden Kreisbrandmeisters
• Aktive Mitgliedschaft in einer Freiwilligen Feuerwehr wäre wünschenswert
• Fahrerlaubnis der Klasse B