Pädagogische Fachkraft / Mitarbeiter im Erziehungsdienst (m/w/d) für die Intensivpädagogische Wohngruppe NEO (m/w/d)

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine/einen

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter
Liegenschaftsverwaltung (m/w/d)

für die LVR-Jugendhilfe Rheinland, Halfeshof, 42651 Solingen.

Stelleninformationen
Standort : Solingen
Befristung: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Vergütung: E8 TVöD

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 20.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur
abzubilden.

Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter www.lvr.de .

Allgemeine Informationen über die LVR-Jugendhilfe Rheinland finden Sie im Internet unter
www.jugendhilfe-rheinland.lvr.de

• Mitarbeit im Gruppenerziehungsdienst einer Wohngruppe für Jungen (6–13 Jahre)
• Erziehen und Begleiten der Kinder im Tages-, Wochen- und Jahresrhythmus
• Pädagogische und organisatorische Verantwortung des Erziehungsalltags
• Planung pädagogischer Aktivitäten
• Beobachten und Fördern der Jugendlichen entsprechend ihrer individuellen Situation und ihres Entwicklungsstands
• Erstellen von Hilfe- und Erziehungsplanungen
• Kooperation mit Schule und Jugendamt
• Kooperation mit Ausländeramt und kooperierenden Ärzten
• Atmosphärische Gestaltung der Räumlichkeiten
• Nacht- und Wochenenddienst

• Diplom-Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder staatlich anerkannte Erzieherin/staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbar qualifizierte Fachkraft (Voraussetzung)
• Verantwortungsbewusstsein, Aufgeschlossenheit und Kreativität
• Gute Kommunikationsfähigkeiten
• Hohe Empathie, Einfühlungsvermögen sowie Fähigkeit zur Wertschätzung und Perspektivwechsel
• Teamfähigkeit und organisatorische Kompetenz
• Interesse, das pädagogische Konzept mitzutragen und weiterzuentwickeln
• Belastbarkeit in der Arbeit mit benachteiligten und/oder traumatisierten Kindern und Jugendlichen sowie Fähigkeit zur Selbstreflexion
• Kenntnisse der einschlägigen Rechtsnormen des Jugendhilferechts (SGB VIII) von Vorteil

• Betriebliche Altersvorsorge
• Familienfreundlichkeit
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsangebote
• Gesundheitsmanagement
• Jahressonderzahlung
• Keine Home-Office Angabe
• Monetäre Leistungen
• Sonderzahlungen
• Sportangebote
• Tarifvergütung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Weiterbildungen
• Weiterentwicklung
• Wissensaustausch
• Work-Life-Balance