Senior Consultant Klimaschutzkonzepte für Gebäude (m/w/d)

Werde Teil unseres Teams als

* Option auf Teamleiter
* unbefristet
* in Voll- oder Teilzeit
* am Standort Berlin oder Weimar

Gestalte mit uns die Zukunft für nachhaltiges Bauen – mit Freiraum, Verantwortung und Teamgeist!

Du suchst ein neues berufliches Betätigungsfeld in einem kleinen, innovativen und familienfreundlichen Unternehmen? Du bist ausgewiesene/r Experte/Expertin für Energie- und Klimaschutz im Gebäudebereich und verfügst über entsprechende Erfahrungen mit anspruchsvollen Kunden und Projekten? Nebenbei möchtest Du Innovationen in der Bau- und Immobilienbrache aktiv mitgestalten? Dann geben wir Dir die Möglichkeit, als Senior Consultant, mit der Option auf eine Teamleitung, Verantwortung zu übernehmen!

• Du begleitest eigenverantwortlich spannende Projekte im Energie- und Klimaschutzconsulting an der Schnittstelle von Bauphysik und Gebäudetechnik
• Du erarbeitest zukunftsweisende Energie- und Klimaschutzkonzepte, Dekarbonisierungsstrategien, Sanierungsfahrpläne und berätst kompetent im Bereich Fördermittel
• Du bist Ansprechpartner für unsere Auftraggeber sowie Hochschulpartner und engagierst dich für die Neuakquisition von Projekten
• Du übernimmst die disziplinarische Führung von einem kleinen Team an motivierten Mitarbeitenden sowie deren Entwicklung im Sinne der Unternehmensphilosophie eines modernen und familienfreundlichen Beratungsunternehmens
• Du engagierst Dich für die Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen und dem Aufbau von Netzwerken sowie Forschungskooperationen
• Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung unserer Standards und Methoden

• Studium im Bauwesen / Architektur / Energie-/Umweltingenieurwesen oder vergleichbar mit mind. 5-jähriger einschlägiger Berufserfahrung in der Gebäudezertifizierung und fachbezogenen Qualifikationen
• Weiterqualifikation als Sachverständige/er für Energieeffizienz von Gebäuden, Effizienzexperte/In für Nichtwohngebäude, Energieauditor/In nach DIN EN 16247 oder vergleichbarer Qualifikation
• Erste Führungserfahrung in Verbindung mit einem gewissen „Händchen“ im Umgang mit Menschen
• Ausgeprägtes Eigeninteresse für Innovationen im Bauwesen und dem Klimaschutz
• Hohe Beratungskompetenz in Verbindung mit analytischem Denkvermögen sowie unternehmerisches Denken im Hinblick auf die wirtschaftliche Abwicklung von Beratungsprojekten
• Ausgeprägtes Maß an Kommunikationsstärke, eine selbständige Arbeitsweise und Hands-On-Mentalität