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Impuls-Gemeinnützige Gesellschaft für Arbeit und Qualifizierung Landkreis Hameln -Pyrmont mbH
Über diese Stelle
Über Impuls-Gemeinnützige Gesellschaft für Arbeit und Qualifizierung Landkreis Hameln -Pyrmont mbH
IMPULS gGmbH, Gesellschaft für Arbeit und Qualifizierung des Landkreises Hameln-Pyrmont, sucht zum nächstmöglichen Termin zur weiteren Verstärkung unseres Teams
1 Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)
(oder Mitarbeiter*in mit vergleichbaren Kenntnissen und Erfahrungen).
Wir sind seit vielen Jahren erfolgreich als Bildungseinrichtung im Weserbergland aktiv. Derzeit ca. 120 Mitar-beitende verbinden mit sozialer Arbeit Aspekte von Aktivierung, Beschäftigungsförderung und Qualifizierung für Menschen, die auf der Suche nach neuen beruflichen Perspektiven sind. Außerdem führen wir auch die Personalverwaltung für unsere Tochtergesellschaft AmPULS gGmbH mit ca. 250 Mitarbeitenden und die vhs mit ca. 35 Mitarbeitenden durch.
Aufgaben
- Pflege der Personalstammdaten und Führen von Personalakten
- Pflege und Überwachung von Anwesenheits- und Fehlzeiten
- Erstellen von Arbeitsverträgen und Zeugnissen nach Vorgabe
- Entgeltabrechnung
- Personalbetreuung
- Einhaltung der geltenden Rechtsvorschriften
- routinierter Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen
- Beachtung und Unterstützung des internen Qualitätsmanagements
- enge Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartner*innen wie Führungskräften, Mit-arbeitenden, Fachabteilungen und Betriebsrat, Gläubigern, Jobcenter, Behörden, Krankenkassen und Rentenversicherung
Fähigkeiten
- Sie bringen mit:• mindestens abgeschlossene kfm. Ausbildung, vorzugsweise als Personalsachbearbeiter*in oder Personalkaufmann/-kauffrau
- mehrjährige Berufserfahrung und vertiefte Kenntnisse im Personalwesen
- Affinität für Zahlen und Rechtstexte
- fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse im TVöD sind wünschenswert
- Erfahrung mit Sage (Personalabrechnung, Zeitwirtschaft) wünschenswert
- gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sind erforderlich
- selbstständige, sehr sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität
- Schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Sozialversicherungsrecht
- Erweiterte Kenntnisse: Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalwesen
Standort
Adresse
Hameln, Deutschland