Facility Manager*in mit kaufmännischem Schwerpunkt (w/m/d)

Das Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf ist einer der größten Arbeitgeber im Bezirk und bietet interessante und vielseitige Jobs und Ausbildungsberufen mit Sinn an. Wenn du auch Lust hast, den Bezirk mitzugestalten und dich aktiv einzubringen, dann bist du im Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf genau richtig.

• Fachliche und organisatorische Leitung für die Planung und Steuerung in der Objektverwaltung und Bewirtschaftung
• Anleitung von Mitarbeiter*innen
• Entscheidungen in fachlichen, organisatorischen und finanziellen Angelegenheiten treffen
• Koordination, Verwaltung und Bewirtschaftung des Fachvermögens Schule/Sport
• Erarbeitung, Abschluss und Kündigung von Miet-, Nutzungs-, Pacht- und Bewirtschaftungsverträgen
• Erstellung von Bewirtschaftungsplänen, Budgetvorschlägen und dem Haushaltsplan
• Prüfung und Freigabe von Rechnungen
• Durchführung von nationalen und europaweiten Vergabeverfahren

• Abschluss einer (Fach-)Hochschule (Bachelor, Diplom (FH), 1. Staatsprüfung) in den Fachrichtungen Öffentliche Verwaltung, Facility Management, Immobilienwirtschaft oder Abschluss des Verwaltungslehrgang II/ Verwaltungsfachwirt*in
• Mindestens 2-jährige Berufserfahrung auf dem Gebiet des Facility Management
• Alternativ: Geprüfter Immobilienfachwirt*in oder Immobilienkauffrau*mann mit mindestens 3-jähriger einschlägiger Berufserfahrung

• Vielfalt und Toleranz – ein wertschätzendes und offenes Arbeitsumfeld
• Sicherer Job mit Sinn – krisensicherer Arbeitsplatz mit vielfältigen und verantwortungsvollen Aufgaben
• Work-Life-Balance – 30 Tage Urlaub (plus freie Tage am 24.12. und 31.12.), durch flexible Arbeitszeitgestaltung und ggf. mobiles Arbeiten
• Finanzielle Sicherheit – Bezahlung nach TV-L
• Sonderzahlung – eine Hauptstadtzulage von bis zu 150,00 € monatlich, alternativ ein VBB-Firmenticket + Differenzbetrag
• Individuelle Weiterentwicklung – umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld – zertifiziert mit dem Gütesiegel familienfreundlicher Arbeitgeber
• Hundefreundlicher Arbeitgeber – nach Möglichkeit kann der vierbeinige Begleiter mit ins Büro genommen werden
• Gesundheit & Wohlbefinden – eine Stunde Sport pro Woche während der Arbeitszeit inkl. Fitnessstudiorabatt
• Entspannungs- & Beratungsangebote – vergünstigte Massagen und kostenfreie Sozialberatung