Chief Technology Officer (w/m/d)

Metz entwickelt und fertigt seit über 85 Jahren Produkte in Deutschland und ist damit eines der traditionsreichsten Unternehmen der Branche der Unterhaltungselektronik. Mit höchstem Qualitätsanspruch bis ins Detail und durchdachten Innovationen entstehen bei Metz TV-Geräte, für die beste Qualität „Made in Germany“ von jeher unser Maßstab ist.

Mit rund 150 Mitarbeitern an unserem Standort in Zirndorf bei Nürnberg sind wir inzwischen ein Teil des chinesischen Elektronikkonzerns Skyworth, der weltweit zu den Top 5 in der TV-Branche zählt. Im Konzernverbund sind wir mit verschiedenen Geschäftsmodellen und Marken im TV-Bereich sowie dem Neuaufbau des Geschäftsbereichs Photovoltaik auf deutlichem Wachstumskurs.

Wir suchen im Rahmen einer geplanten Nachfolge ab dem 2. Halbjahr 2026 einen visionären und hoch qualifizierten Chief Technology Officer (CTO), der Innovationen vorantreibt und die Technologiestrategie unseres Unternehmens leitet. Diese Vollzeitposition bietet Ihnen die einzigartige Gelegenheit, die Zukunft fortschrittlicher Technologielösungen mitzugestalten.

Als CTO betreuen Sie alle Aspekte der Technologiestrategie, -entwicklung und -innovation innerhalb des Unternehmens. Sie spielen eine entscheidende Rolle bei der Ausrichtung von Technologieinitiativen auf die Geschäftsziele, beim Aufbau skalierbarer Systeme und bei der Sicherstellung einer führenden Position innerhalb der Branche. Diese Rolle erfordert eine Kombination aus technischem Fachwissen, herausragender Führungsqualität und strategischer Vision.

• Verantwortung für For­schung und Ent­wicklung, Qualitäts- und Fertigungs­management sowie Team­bildung und Talent­entwicklung
• Steuerung der tech­nischen Ent­wicklungs­strategie, Gewährleistung der termingerechten Produktentstehung sowie Formulierung technischer Grund­satz­entscheidungen
• Optimierung der Fertigungs­techno­logie und des Qualitäts­management­systems
• Kommunikation und Koordi­nation mit dem Mutter­konzern in China

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder höher) in Elektro­technik, Informatik, Auto­matisierung oder einer ver­gleichbaren Fachrichtung
• Mindestens 8 Jahre technische Führungs­erfahrung im Bereich Unterhaltungselektronik wünschens­wert, mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Leitung von Forschungs- und Entwicklungs­teams
• Kennt­nisse in den Kern­technologien von Smart-TVs (z. B. Display­technologie, System­design) sowie in intelli­genten Ferti­gungs- und Qualitäts­management­systemen, inter­kulturelle Kommuni­kations­stärke sowie sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift