Stellvertretende Geschäftsführung / Leitung Stabsbereich (m/w/d)

Der Sparkassenverband Niedersachsen (SVN) vertritt als Regionalverband die Interessen der niedersächsischen Sparkassen und unterstützt diese als Dienstleister in allen sparkassenrelevanten Aspekten. Die Wahrnehmung wichtiger Beratungs- und Steuerungsaufgaben gehören dabei ebenso zum Leistungsspektrum des Verbandes wie die Zusammenarbeit mit anderen Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe.Der Geschäftsbereich Markt berät die niedersächsischen Sparkassen zu markt-, vertriebs- und verbundrelevanten Themen. Ziel ist es, die Sparkassen bei ihrer ganzheitlichen und kundenorientierten Positionierung am Markt zu unterstützen. Der Geschäftsbereich entwickelt entlang strategischer Handlungsfelder vertriebs- und marktorientierte Konzepte für die Sparkassen und begleitet deren Umsetzung. Zudem koordiniert er die enge Zusammenarbeit der Sparkassen mit den Verbundunternehmen.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Geschäftsbereich Markt eineAssistenz-/Sekretariatskraft (m/w/d) .

• Strategische und operative Zusammenarbeit mit der Verbandsleitung, insbesondere bei der Erarbeitung von Unternehmensstrategien und dem Management geschäftspolitischer Themenstellungen aus den Bereichen Grundsatzfragen und Beteiligungen.
• Vertretung in zentralen und regionalen Gremien und Ausschüssen des SVN.
• Koordination der Zusammenarbeit innerhalb des SVN bezüglich wesentlicher strategischer und verbandspolitischer Fragestellungen.
• Führung des Stabsbereiches mit zwei unterstellten Geschäftsbereichsleitern und insgesamt 23 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

• Qualifizierte fachliche Ausbildung mit bankwirtschaftlichem Hintergrund (z.B. wirtschafts- oder rechtswissenschaftlicher Hochschulabschluss bzw. absolviertes Lehrinstitut).
• Einschlägige und mehrjährige praktische Berufserfahrung in einer vergleichbar verantwortlichen Position in der Kreditwirtschaft oder in einem Wirtschaftsverband.
• Idealerweise Kenntnisse in Rechnungslegung, Prüfung, Besteuerung, Beteiligungsmanagement und -controlling.
• Fähigkeit, unterschiedliche Partner und Interessen auf Grundlage ideenreicher Netzwerkbildung und hervorragenden kommunikativen Fähigkeiten gut zusammenzuführen.
• Exzellente analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
• Große Durchsetzungsfähigkeit, Überzeugungskraft und souveränes Auftreten.
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und motivierendes Führungsverhalten.
• Hohe Identifikation mit der Geschäftsidee der Sparkassen.

• Eine attraktive und verantwortungsvolle Position.
• Die Aufgabenstellung ist an entscheidender Schnittstelle verbandsinterner Meinungsbildungs- und Entscheidungsprozesse positioniert.
• Die Konditionen sind der Bedeutung der Position angemessen.
• Die Besetzung erfolgt im Rahmen einer anstehenden Nachfolgeregelung in der Leitung des Stabsbereiches und bietet die Perspektive der Leitungsübernahme.