Senior Consultant (m/w/d) Personalentwicklung & Management-Assessment und -Audit

Unternehmen

Obermann Consulting GmbH

Über diese Stelle

Köln
Consulting, Entwicklung, Finance & Insurance, Human Resources, IT & Tech, Personalwesen, Unternehmenscontrolling
Festanstellung

Über Obermann Consulting GmbH

SENIOR CONSULTANT (m/w/d) Personalentwicklung & Management-Assessment und -Audit

Die Obermann Consulting GmbH ist ein Team aus Wirtschaftspsychologen, welches auf die Personal-/ Managementdiagnostik, insbesondere auf die Assessment Center-Methodik (Management-Audit, Assessment, Development), Interviewmethodik, wirtschaftspsychologische Fragebogen- und Testverfahren sowie Management- und Führungstrainings und HR-Prozesse spezialisiert ist .

Aufgaben

  • Sie passen zu uns, wenn Sie Freude daran haben, hochkarätige deutsche und internationale Unternehmen eigenverantwortlich zu beraten, Audits durchzuführen und hochwertige Diagnostik-Instrumente zu entwickeln.

Fähigkeiten

  • Eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die folgende Voraussetzungen mitbringt:
  • Abgeschlossenes Psychologiestudium (Master, Diplom) mit dem Schwerpunkt Wirtschaftspsychologie/ABO
  • Alternativ: langjährige Berufserfahrung in der Eignungsdiagnostik
  • Berufserfahrung/Beratungserfahrung mind. 3 Jahre nach Abschluss des Studiums
  • Konzeptionelle Fähigkeiten
  • Erfahrung im Projektmanagement und Kundenakquise
  • Ausgeprägte Social Skills und Teamfähigkeit
  • Arbeits-/ Trainingserfahrung in einer nicht-deutschen Sprache
  • Bereitschaft, auch an internationalen Projekten in anderen Ländern mitzuwirken

Standort

Adresse

Köln, Deutschland


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