Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik

Die Gemeinde Eching (Landkreis Freising) liegt verkehrsgünstig an den Autobahnen A 9 und A 92 und verfügt über einen eigenen S-Bahn-Anschluss (S1). Wir befinden uns stets im Wachstum sowie Wandel und dies wäre ohne unsere motivierten Arbeitskräfte nicht möglich.

Als öffentlicher Arbeitgeber fokussieren wir uns auf das Wohlergehen aller Menschen, welche in Eching leben und arbeiten. In der Gemeindeverwaltung und den dazugehörigen Einrichtungen sorgen circa 220 Beschäftigte für die tägliche Lebensqualität der rund 14.500 Einwohner. Um den Anforderungen gerecht zu werden, bieten wir unseren Beschäftigten zahlreiche berufliche Entfaltungsmöglichkeiten, ohne dabei die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu vernachlässigen.

Möchten auch Sie ein Teil des motivierten Teams werden? Wir bieten Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Vollzeit (39 Wochenstunden) als

Abteilungsleiter (m/w/d) Liegenschaften und Gebäudemanagement

• Technische Betreuung und Protokollierung interner und externer Veranstaltungen
• Erstellung von Saal- und Bestuhlungsplänen mit CAD- / BIM-Software (Vectorworks)
• Veranstaltungsleitung nach § 38 VStättV
• Bedienung und Steuerung der Ton-, Licht- und Videotechnik
• Auf-, Ab- und Umbauarbeiten im Rahmen von Veranstaltungen
• Plakatierung und organisatorische Vorbereitung von Veranstaltungen
• Koordination von Wartungen, Reparaturen und Instandhaltungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Gebäudemanagement

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik oder ein vergleichbarer Abschluss
• Berufserfahrung im Bereich Licht-, Ton-, Video- und Netzwerktechnik
• Führerschein mindestens der Klasse B
• Bereitschaft für Wechselschichtdienste und Wochenenddienste

• 30 Urlaubstage
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrradfreundlich
• Firmenfahrrad
• Flexible Arbeitszeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Home-Office möglich
• Jahressonderzahlung
• JobTicket
• Monetäre Leistungen
• Öffentliche Anbindung
• Sonderzahlungen
• Tarifvergütung
• Urlaub >= 30 Tage
• Vermögenswirksame Leistungen
• Verpflegung
• Weiterbildungen
• Weiterentwicklung
• Work-Life-Balance