Planer / Bauleiter Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Erfolg ist kein Zufall: Eine Einstellung, die sich in 30 Jahren Ingenieurbüro Spiegl nicht geändert hat.

Aus dem Ein-Mann-Betrieb, der in den frühen 1990er-Jahren gegründet wurde, ist eines der etabliertesten Ingenieurbüros für Technische Gebäudeausrüstung in München geworden.

Während der Zeit des Wachstums standen immer die aktuellen Projekte und die Suche nach den besten Lösungen im Mittelpunkt.

Wer heute durch München fährt, sieht in jedem Stadtteil Gebäude, die die Handschrift des Spiegl-Teams tragen. Mehr als 1000 Wohnungen, 20.000 Quadratmeter Büroflächen und diverse Hotels werden jedes Jahr durch uns geplant und betreut: Unsere Versorgungstechnik prägt Münchens Weiterentwicklung!

• Erstellung und Modellierung technischer Pläne und Systeme für innovative Projekte in den Bereichen Heizung, Sanitär, Lüftung und Kälte
• Modellbasierte Berechnung von Rohrleitungsnetzen sowie Heiz- und Kühllasten
• Gewerkeübergreifende Koordination mit internen und externen Projektbeteiligten
• Bauüberwachung und Baubetreuung in den Gewerken HSLK
• Eigenverantwortliche Dokumentation und Qualitätskontrolle
• Begleitung und Überwachung der Termine und Kostenkontrolle
• Aktives Mitwirken an der Entwicklung und Umsetzung zukunftsweisender Technologien und Konzepte
• Enge Zusammenarbeit mit unserem erfahrenen Team von Ingenieuren, Meistern und Technikern

• Studium im Bereich der Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbar
• Alternativ Techniker oder Meister (m/w/d) in den Gewerken HSLK
• Erfahrung in den Bereichen Abwasser-, Wasser-, Gasanlagen, Wärmeversorgungsanlagen, Raumlufttechnische Anlagen, Energietechnik, Anlagentechnik, Gebäudetechnik
• Kenntnisse in der Anwendung von CAD (vorzugsweise Revit und/oder Linear) und BIM
• Begeisterung für neue Technologien und deren Anwendung in der Praxis
• Teamgeist, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise

• Ausstattung
• Betriebliche Altersvorsorge
• EGYM Wellpass
• Fahrradfreundlich
• Fahrtkostenzuschuss
• Firmenevents
• Firmenfahrrad
• Firmenkultur
• Firmenwagen
• Fitness- und Wellness-Flatrates
• Flache Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten
• Freie Getränke
• Gute Verkehrsanbindung
• Home-Office möglich
• Kaltgetränke
• Krankenzusatzversicherung
• Monetäre Leistungen
• Öffentliche Anbindung
• Sportangebote
• Verpflegung
• Wasser
• Weiterbildungen
• Weiterentwicklung
• Work-Life-Balance