Teamleiter*in für die Instandhaltung Hoch- und Tiefbau (m/w/d)

Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte Campusuniversität vereint sie in einzigartiger Weise die gesamte Spannbreite der großen Wissenschaftsbereiche an einem Ort. Das dynamische Miteinander von Fächern und Fächerkulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleichermaßen besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit.

Dezernat 5 - Bau und Gebäudemanagement :
Infrastrukturelles Gebäudemanagement (IGM)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (39,83 Std./Woche - mit Homeofficeanteil) eine*n

Teamleiter*in für die Instandhaltung Hoch- und Tiefbau (m/w/d)

Die Abteilung Infrastrukturelles Gebäudemanagement besteht aus über 100 festen Mitarbeiter*innen. Die Kernaufgaben der Abteilung liegen in den Hausmeisterdiensten, einem Großteil der Reinigungsdienstleistungen auf dem Campus sowie Aufgaben rund um die Sicherheit. Aber auch Dienstleistungen wie Parkraum- und Verkehrsverwaltung, der Logistik, dem Fuhrparkmanagement sowie die Versorgung mit Druckdienstleistungen und Instandhaltungsmaßnahmen werden durch das Infrastrukturelle Gebäudemanagement umgesetzt. Auch die Planung und Umsetzung von Umbau- und Modernisierungsprojekten gehören zum Portfolio des Infrastrukturellen Gebäudemanagements.

Umfang: Vollzeit

Dauer: unbefristet,

Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerben bis: 23.01.2026

• Sie führen ein Team aus drei Objektbetreuern, sowie acht Personen in der Operativen Instandsetzung (Maler, Tischler)
• Ganzheitliche Steuerung und Koordination des Bereiches, die für die Gewerke Maler, Tischler, Schlosser, Dach, Fliesen- und Maurer etc. verantwortlich sind
• Sicherstellung der fristgerechten und qualitativ einwandfreien Leistungserbringung externer Dienstleister und interner Mitarbeiter
• Pflege der objektbezogenen Instandhaltungsdaten u.a. in unserem CAFM-System
• Reklamations- und Beschwerdemanagement u.a. in unserem internen Ticketsystem
• Entgegennahme und Bearbeitung von Nutzeranliegen sowie Schnittstelle zum Gebäudeeigentümer BLB NRW

• Zwingend erforderlich ist eine mehrjährige Erfahrung als Führungskraft eines Teams bestehend aus Mitarbeitern unterschiedlicher Baugewerke
• Zwingend erforderlich ist ein (Hochbau-) Techniker oder Meister
• Dienstleistermentalität
• sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen und Erfahrungen in der Anwendung einer marktüblichen CAFM-Software
• Sie verfügen über Organisationsvermögen, Flexibilität und eine selbständige Arbeitsweise
• Sie sind verhandlungssicher, durchsetzungsstark und kommunikativ
• fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich